* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Responsabilidades:
1. Realizar a pré-montagem
1.1. Manter as ferramentas sempre em ótimo estado; 1.2. Manter organização dos itens, moldes, materiais de apoio seja esses itens próprios ou da empresa; 1.3. Visualizar, revisar e questionar as informações passadas do setor técnico, contando com a pasta técnica como principal material de apoio antes do início da montagem; 1.4. Planejar o fluxo de trabalho da montagem, identificando por onde será começado e por onde será finalizado a montagem do projeto.
2. Executar a montagem dos móveis
2.1. Preparar o ambiente com cantoneiras e proteger o piso (salva piso); 2.2. Auxiliar na locação das peças no ambiente conseguindo organizar todo o andamento da montagem, sendo mais ágil e produtivo; 2.3. Analisar se todas as peças da listagem do projeto foram entregues no ambiente, caso identificar faltas de itens informar imediatamente o coordenador/supervisor; 2.4. Analisar os pontos hidráulicos e elétricos afim de evitar danos na obra do cliente; 2.5. Executar a instalação do mobiliário, atendendo aos padrões estabelecidos assim evidenciando os valores da marca; 2.6. Revisar a montagem juntamente com o auxiliar, deixando o ambiente limpo, as ferramentas devidamente organizadas e guardadas e a pasta técnica recolhida; 2.7. Fazer a revisão final junto ao supervisor de montagem, para ajustes finos; 2.8. Embalar e proteger os móveis montados com plásticos adequados.
3. Apoiar nas resoluções de assistências técnicas
3.1. Informar o setor responsável (Pós-Vendas) pelas assistências, sendo elas ocorridas pela fábrica, transporte e/ou montagem; 3.2. Servir como apoio na solução de problemas ocorridos durante o processo de montagem dos móveis, mesmo que o problema não tenha sido gerado pelo setor da montagem; 3.3. Realizar o ajuste da assistência técnica dos móveis independentemente o motivo da mesma feição.
Requisitos desejáveis:
- Ensino médio completo;
- Experiência com montagem de móveis;
- Técnicas de utilização dos intrumentos de medidas;
- Flexibilidade de horários;
- Disponibilidade para viagens;
- CNH B.
Diferenciais:
- Curso/experiência nos produtos dos principais parceiros da marca;
- Experiência com montagem de móveis de alto padrão.
Preparo Técnico Desejável:
- Domínio na leitura e interpretação de projetos técnicos (Pasta Técnica);
- Domínio das linhas de produtos da Bontempo ou marcas semelhantes de móveis de alto padrão;
- Conhecimento dos processos operacionais da franquia e da fábrica;
- Domínio de utilização de ferramentas para montagem e medição dos produtos da marca;
- Domínio de utilização dos gabaritos da marca.
Remuneração e Benefícios: R$ 3.800,00 + renda variável de 1% por produtividade (quando experiência com móveis de alto padrão - avaliado na entrevista com o gestor) + VR 18,00 por dia útil + ajuda de custo combustível se usar carro próprio para se deslocar ao trabalho. Ganhos médios em torno de R$6.000,00 mensais.
Horário: Segunda à sexta-feira, das 8hs até 18hs, com intervalo de 1hs30 para almoço/descanso - Horas extras poderão ser feitas e remuneradas, bem como, flexibilidade nos horários.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$3.800,00 por mês
Benefícios:
- Auxílio-combustível
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
- Veículo da empresa
Local do trabalho: Presencial