Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Tecnico Segurança Trabalho Jr.

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Curitiba-PREmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis. Temos um time que faz, que acredita e que constrói. Sempre juntos e com excelência, para chegarmos cada vez mais longe. Acreditamos que cada pessoa é única e aqui todos são tratados com equidade. Todos os dias, temos a chance de realizar algo novo e você pode fazer parte disso. #VemSerVC

Responsabilidades e atribuições

  • Prestar suporte às áreas operacionais nas atividades relacionadas à Segurança do Trabalho no CT-Curitiba propondo ações com foco na prevenção de acidentes e incidentes em sua unidade de negócio, visando ao cumprimento da legislação e normas regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego.
  • Fiscalizar o cumprimento das normas de Segurança do Trabalho, a partir das definições do Ministério do Trabalho e Emprego.
  • Ministrar treinamentos aplicáveis à área de Segurança do Trabalho e aderência de segurança visando à disseminação das informações e contínua capacitação dos empregados.
  • Manter documentação legal da área atualizada, evitando riscos com multas e autuações dos órgãos fiscalizadores.
  • Participar da elaboração do plano de emergência da empresa, visando preparar a equipe para combater possíveis sinistros.
  • Prestar suporte técnico em reuniões ordinárias da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes) nas ações relativas à prevenção de acidente se incidentes.
  • Liberar trabalhos críticos, em conjuntos com as áreas, minimizando os riscos de ocorrência de acidentes e incidentes.
  • Participar das comissões de análises de acidentes e incidentes, propondo ações técnicas para evitar recorrências.
  • Auxiliar os gestores responsáveis na condução dos comitês locais de Saúde e Segurança do Trabalho acompanhando os resultados dos indicadores da área.
  • Monitorar cronogramas e melhorias do PPRA, PCMSO, LTCAT, PCA, PPR, Laudo Ergonômico e Laudo de Periculosidade auxiliando na implantação dos programas desenvolvidos.
  • Elaborar PPP dos funcionários desligados.
  • Realizar gestão diária dos dados de segurança enviados para eSocial.

Requisitos e qualificações

  • Curso Técnico em Segurança do Trabalho com o registro no MTE;
  • Pacote Office Intermediário;
  • Técnicas de Análise de Risco e Investigação de Acidentes;
  • Inspeções de Segurança;
  • Sistemas de Controle de Emergências;
  • Curso NR 17 – Ergonomia
  • Cursos de NR 01,07,09,15, NPT-017

Desejável:


  • Formação de Bombeiro Civil
  • Técnicas de Combate a Incêndio e Emergências Químicas
  • Treinamento em NR35-Trabalho em Altura
  • Curso NR10 – Segurança em Eletricidade
  • Curso NR 33 – Segurança e Saúde no Trabalho em Espaços Confinados
  • Curso de Higiene Ocupacional
  • Experiência na área

Informações adicionais

Valorizamos todas as formas de diversidade e encorajamos você a conhecer melhor essa oportunidade abaixo. Candidate-se para a vaga, e nos mostre a sua história e potencial. Se você sentir aquele frio na barriga é um ótimo sinal, pois esse pode ser o primeiro passo da nossa história!


Nosso Jeito de Ser: Saúde e Segurança em Primeiro Lugar


Na VC, valorizamos a qualidade de vida dos nossos funcionários com um pacote de benefícios completo:


Saúde e Bem-Estar:

  • Planos de saúde e odontológico para você e seus dependentes.
  • Vacina da gripe e auxílio medicamentos.
  • Terapias online para saúde mental.

Qualidade de Vida:

  • Acesso ao Pilar 24h com diversos profissionais como psicólogos, nutricionistas, veterinários, advogados e outros profissionais para atender você e sua família;
  • Total Pass com mais de 200 modalidades de atividades físicas;
  • Programa VC em Movimento que incentiva à prática de exercícios e atividades físicas.
  • Modelo presencial

Apoio à Família:

  • Auxílio creche/babá (conforme unidade de trabalho);
  • Auxílio material escolar;
  • Brinquedos de fim de ano para filhos;
  • Programa VC e seu Bebê que irá proporcionar à gestante o esclarecimento de dúvidas durante todo período da gestão e por mais três meses após o nascimento do bebê.
  • Licença parental estendida para mães e pais.

Mobilidade e Tranquilidade Financeira:

  • Vale transporte ou fretado
  • Estacionamento no local
  • Previdência privada;
  • PPR;
  • Seguro de vida.

Nutrição e Reconhecimento:

  • Vale refeição, alimentação e refeitório
  • Natal Alimentação;
  • Programa de Reconhecimento por Tempo de Casa.

Nossos pacotes de benefícios são configurados conforme acordo coletivo da unidade e regras de elegibilidade.

Diversidade e Inclusão: Valorizamos todas as formas de diversidade. Candidate-se e mostre seu potencial. Esse pode ser o primeiro passo da nossa história juntos!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Formulário de Conflito de Interesses
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Líder da Área
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

#VemSerVC

Somos uma empresa de materiais de construção e soluções sustentáveis com mais de 13 mil empregados. Nossa trajetória começa em 1936, com a inauguração da nossa fábrica de Santa Helena, na cidade de Votorantim, no interior de São Paulo. Durante quase um século de existência, expandimos nossos negócios e mercados, cruzamos fronteiras e hoje somos uma das maiores empresas do setor no mundo. Atualmente, estamos presentes na América do Norte, América do Sul, Europa, Ásia e África. Somos uma empresa feita de gente que faz, que acredita, que constrói. Sempre juntos e com excelência para chegarmos cada vez mais longe, entregando resultados sustentáveis e ajudando a construir um mundo melhor para todos. E você pode fazer parte disso! Conheça nossas unidades de negócio:


A Engemix é a unidade de negócios de concreto da Confidencial (Apenas para Cadastrados). Fundada em 1968, a Engemix firmou-se como referência em qualidade de concreto. Com mais de 40 centrais de concreto estrategicamente posicionadas em todo o território brasileiro, ao longo de sua trajetória a marca Engemix participou das principais obras do Brasil, como o Aeroporto de Guarulhos e a Ponte Estaiada, ambas no Estado de São Paulo; a Arena do Grêmio, localizada em Porto Alegre (RS); o Parque Eólico, em Aracati (CE); o Parque Olímpico, localizado no Rio de Janeiro (RJ); e a Arena Pernambuco, no Recife (PE). Mais informações no site: https://www.engemix.com.br/.


A Viter é unidade de insumos agrícolas da Confidencial (Apenas para Cadastrados). A marca é líder em comercialização de calcário agrícola no Brasil e a única com presença nacional. Com o propósito de despertar e perpetuar o potencial máximo do solo, seus produtos têm origem garantida e a marca disponibiliza assistência técnica para análise e entendimento do solo. A Viter atua com cinco linhas de produtos: Calcário ITAÚ Fyller e convencional; Calfértil, que são óxidos de cálcio e magnésio; Optmix, mistura homogênea e industrializada de calcário e gesso; Sungard, protetor solar para folhas e frutos; e Granumax V, fertilizante granulado. Mais informações no site www.viteragro.com.br.


A Verdera é a unidade de gestão e destinação sustentável de resíduos da Confidencial (Apenas para Cadastrados). Desde 1991, a empresa atua com coprocessamento e foi pioneira em trazer essa tecnologia para o Brasil. A Verdera atua na cadeia de soluções ambientais dando um novo valor para os resíduos. É um parceiro com alta capacidade de realização, que entende as particularidades de cada negócio e que está comprometido a fazer do jeito certo e a pensar de forma diferente para descobrir novas possibilidades que transformem a realidade de todos. Mais informações no site www.verderasolutions.com.br.