TRILHOS | CONSULTOR(A) DE CONTRATOS IMPLANTAÇÃO

• Garantir suporte técnico e jurídico robusto para prevenir inadimplências contratuais (Mega projetos de alta complexidade), protegendo os interesses do negócio. Além disso, garantir a conformidade e o cumprimento integral dos contratos desde o início de sua vigência até seu término, por meio do acompanhamento rigoroso de cronogramas oficiais regrados nos contratos (Mega projetos de alta complexidade).

• Garantir 100% das notificações por correspondências jurídicas.

• Gerar e formalizar juridicamente os desvios por meio de correspondência para resguardar a Concessionária por meio do acompanhamento e Reports das execuções físicas face as obrigações contratuais (Mega projetos de alta complexidade).

• Garantir 100% das formalizações de cumprimento e descumprimento do escopo contratual.

• Gerar e formalizar juridicamente os desvios por meio de correspondência para resguardar a Concessionária, por meio do acompanhamento contínuo da execução do contrato e da análise da documentação comprobatória apresentada pelas contratadas, assegurando a formalização integral de conformidade e não conformidade com a legislação, normas e regras aplicáveis da Confidencial (Apenas para Cadastrados).

• Gerar e formalizar juridicamente os desvios por meio de correspondência para resguardar a Concessionária.

• Garantir prevenção contra pleitos contratuais das contratadas, por meio do domínio contratual e defesa jurídica/contratual tempestivamente.

• Consolidar elementos comprobatórios que garantam o embasamento técnico/contratual/jurídico nas defesas.

• Gerar e formalizar juridicamente as defesas por meio de correspondência para resguardar a Concessionária.

• Garantir estratégias para prevenir pleitos contratuais das contratadas, incluindo a análise detalhada de riscos, a antecipação de possíveis reivindicações e a criação de planos de mitigação, por meio de análise técnicos e de viabilidade de acréscimo ou alteração de escopo, impactos por força maior, prazo por maior permanência, valores considerando os reajustes, bem como, aplicação de penalidades contratuais e descontos a serem negociados. Assegurando um acompanhamento rigoroso do cumprimento das cláusulas contratuais para evitar litígios e promover a estabilidade do negócio.

• Gerar e formalizar juridicamente os desvios por meio de correspondência para resguardar a Concessionária.

• Garantir o reconhecimento formal de desequilíbrios contratuais, materializando o direito ao reequilíbrio das Concessionárias. Fornecendo os subsídios necessários e estratégia para Diretoria quanto aos pleitos de reequilíbrio econômico e financeiro.

• Esclarecer e influenciar tecnicamente e estrategicamente quanto a pertinência dos pleitos contratuais.

• Formalizar juridicamente por meio de correspondência para resguardar a Concessionária.

• Gerir junto com a áreas impactadas diretamente e indiretamente pelos contratos sobgestão estratégias corporativas para sustentar tomadas de decisões da plataforma de mobilidade e unidades de negócio.

• Elaborar estratégia e orientar a equipe de Contrato e Gestão do Projeto por meio de análises contratuais detalhadas e fornecer suporte para esclarecer questões e propor soluções. Quando necessário, envolver consultoria especializada, tanto técnica quanto jurídica, para garantir abordagens robustas e eficazes.

• Gerir o reconhecimento formal de desequilíbrios contratuais, materializando o direito ao reequilíbrio das Concessionárias.

O que esperamos de você?

✅Ensino Superior completo;

✅Pós-graduação/MBA em Jurídico Contratual, Gestão de negócios, Gestão Financeira Contábil ou áreas correlatas.

✅Conhecimentos no Pacote Office (Word, Excel, Power Point, Outlook), Gestão de Projetos, Gestão de Contrato, Legislação Contábil, Concessões, Legislação Fiscal, Mercado Financeiro, Seguros.

✅ Inglês Básico

Ao entrar para o nosso time integrado, você fará parte de uma empresa presente em 13 estados do país e que movimenta milhares de pessoas diariamente ao oferecer mobilidade de forma íntegra e que gera impacto positivo na sociedade. Aqui, você encontrará diversos benefícios para apoiar o seu desenvolvimento e dar mais movimento para a sua carreira.

Confira os benefícios que oferecemos:

🩺 Assistência Médica-Hospitalar;

🦷 Assistência Odontológica;

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🍝 Vale Refeição ou Alimentação;

🚇 Vale Transporte ou Estacionamento no local;

☂️Previdência Privada;

🫄Licença Estendida: maternidade 180 dias e paternidade 20 dias;

👶 Auxílio Creche;

💪 Wellhub (Gympass);

🎂 Day off aniversário (Folga);

📈 PLR (Participação nos lucros ou resultados);

⏰ Política de flexibilidade na jornada de trabalho, e muito mais!

Quer melhorar a vida das pessoas através da mobilidade e contribuir para chegarmos ainda mais longe? Então, traga o seu talento para a Confidencial (Apenas para Cadastrados).

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é feita de pessoas interessadas em contribuir para o nosso propósito: melhorar a vida das pessoas através da mobilidade.

Somos referência em infraestrutura de mobilidade no Brasil, liderando o setor com foco na criação de valor sustentável e melhorando a vida das pessoas através da mobilidade. Atuamos em serviços de infraestrutura para mobilidade, focados nos segmentos de concessão de rodovias, trilhos e aeroportos.

São mais de 16 mil colaboradores responsáveis pela gestão e manutenção de 4.475km de rodovias, por onde circulam cerca de 2 milhões de veículos, diariamente. Nos trilhos, administramos serviços de transporte de passageiros de metrôs, trens e VLT, transportando diariamente, 3 milhões de passageiros. E no segmento de aeroportos, com 20 terminais sob nossa gestão, atendemos mais de 40 milhões de clientes anualmente.

Para que os clientes possam chegar em segurança nos seus destinos, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) investe em práticas que reforçam o compromisso com o meio ambiente, com o social e com a governança, construindo infraestrutura, implementando serviços e oferecendo oportunidades.