* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Vendas e Comercial
Nível: Junior
Descrição e Responsabilidades:
Horário: Segunda a Sexta-Feira, horário comercial
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Requisitos:
Benefícios:
Assistência médica, Auxílio educação, Celular corporativo, Comissões, Informado na entrevista, Seguro de Vida, Vale-transporte
Horário: Segunda a Sexta-Feira, horário comercial
Nível: Profissional
Regime de contratação: Efetivo – CLT
Todas as nossas vagas são afirmativas para PcD
- Realizar vendas do portfólio de produtos comercializados pelo Concessionário, visando a satisfação do cliente e atingir o objetivo de vendas do Departamento de Pneus.
- Realizar o atendimento e negociações comerciais com os clientes dentro da revenda (pneus novos e reformas);
- Garantir a excelência no atendimento aos clientes (clientes usuários e sub-revendas) e aos clientes potenciais, prestando a assistência técnica e comercial de acordo com as necessidades que possam surgir;
- Garantir a adequação da escolha do produto/ serviço às necessidades dos clientes;
- Conhecer o produto concorrente – vantagens e fraquezas;
- Propor soluções técnicas e comerciais (pneus, serviços de borracharia e de recapagem) através da análise e do entendimento do negócio e das necessidades do cliente (exame do veículo, exame de sucata, análise de estoque, percurso dos caminhões e ônibus etc.);
- Assegurar que o acordado com o cliente seja realizado com a maior eficácia possível, respeitando o prazo estabelecido, e acompanhar o resultado da ação de forma a verificar sua realização;
- Manter-se informada quanto a serviços prestados, preços praticados, ações comerciais, tecnologia de máquinas e processo de reforma da concorrência, repassar ao Gerente e Supervisor a fim de encontrar soluções comerciais;
- Adequar e distribuir corretamente a cadência de visitas, com base na carteira de clientes, assim como aumentar a carteira da empresa através de prospecções;
Requisitos:
Competências Técnicas: Superior completo, pacote office e experiência na função.
Competências Comportamentais: Demonstrar clara comunicação verbal, negociação e persuasão, orientado para metas, resiliência e visão do negócio.
Benefícios:
Assistência médica, Auxílio educação, Celular corporativo, Comissões, Informado na entrevista, Seguro de Vida, Vale-transporte