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VENDEDOR(A)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Taboão da Serra-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Vendas e Comercial

Nível: Junior

Descrição da vaga:
Descrição da vaga

Estamos em busca de vendedores motivados para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa comunicativa, apaixonada por vendas e tem habilidade em construir relacionamentos, esta pode ser a oportunidade perfeita para você. Como pessoa vendedora, você será responsável por alcançar metas de vendas, construir uma base de clientes sólida e fornecer um excelente atendimento aos nossos clientes.

Responsabilidades e atribuições

Prospectar e contatar potenciais clientes para apresentar nossos produtos e serviços;

Construir e manter relacionamentos sólidos com os clientes existentes, garantindo sua satisfação e fidelidade;

Apresentar os benefícios e características dos produtos de forma persuasiva e convincente;

Negociar condições de venda, descontos e prazos de pagamento;

Acompanhar o processo de vendas desde a prospecção até o fechamento, garantindo um fluxo eficiente;

Manter-se atualizado sobre as tendências do mercado, concorrência e produtos.

Requerimentos:
Requisitos e qualificações

Experiência prévia em vendas, preferencialmente no setor em que atuamos - (Inside Sales e/ou Hunter);

Experiência com plataformas de CRM será como Hubspot, Pipedrive, RD Station CRM será um diferencial;

Habilidade excepcional de comunicação e persuasão;

Orientação para resultados e motivação para alcançar metas de vendas;

Capacidade de construir e manter relacionamentos positivos com os clientes;

Conhecimento básico em técnicas de negociação e fechamento de vendas;

Habilidade em trabalhar com metas e sob pressão.

Diferenciais :
Experiência com vendas educacionais ou serviços

Vivência em ações externas e parcerias B2B

Informações adicionais

Remuneração competitiva com base nas vendas e comissões;

Benefícios adicionais: Vale Transporte; Vale Alimentação; Almoço no Local; TotalPass; Parceria com SESC; Cartão Farmácia; Bolsa de Estudos após 3 meses; Convênio Médico;Plano Odontológico (opcional).

Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;

Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;

Possibilidade de crescimento dentro da empresa.

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