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Vendedor Externo Ferista (Mogi Guaçu) - Fratterna

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Mogi Guaçu-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Vendas e Comercial

Nível: Junior

A Fratterna, uma marca do Confidencial (Apenas para Cadastrados), orientada à venda e distribuição de produtos alimentícios, está em busca de um(a) Vendedor(a) Externo Ferista para atuar no time Comercial da região de Mogi Guaçu/SP.


Sua missão será gerir carteira estratégica de clientes de alta complexidade, liderar pelo exemplo, treinar a equipe e cobrir funções críticas em períodos de ausência de colegas, garantindo crescimento sustentável e excelência na execução multicanal.

Nossos clientes: Bimbo, Natural One, Cervejaria Ribeirão e Vigor.


Buscamos pessoas energizadas, que queiram agarrar novas oportunidades e que realizem um trabalho que gere valor aos nossos clientes e colaboradores. Então, que tal vivenciar novas experiências em um time que joga junto e valoriza o melhor de cada um (a)?


Cadastre-se e venha fazer parte do nosso time!

Responsabilidades e atribuições

Quais serão seus principais desafios?

  • Cobrir períodos de férias do time de vendedores e promotores;
  • Gerir carteira de clientes de grande relevância e alto potencial, nos canais atacado, autosserviço, tradicional e pequeno varejo;
  • Desenvolvimento do plano de negócios (JBP) de baixa complexidade, para alavancar o plano de vendas de acordo com potenciais de mercado;
  • Atingir metas individuais de vendas e faturamento;
  • Treinar, orientar e apoiar vendedores I e II, incluindo cobertura de férias e novos projetos;
  • Coordenar tecnicamente o reporte de execução e estratégia de merchadising dos PDVS das lojas de redes atendidas, alinhados a estratégia da coordenação de merchadising;
  • Implementar campanhas promocionais estratégicas, para todo portifólio de produtos;
  • Desenvolver relacionamentos com clientes;
  • Coletar e analisar informações de mercado, concorrência e oportunidades para propor melhorias na estratégia comercial.

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:

  • Ensino médio completo;
  • Habilidade com ferramentas tecnológicas como smartphones;
  • Experiência consolidada em vendas multicanal, incluindo produtos refrigerados;
  • Conhecimento em ferramentas ERP de vendas;
  • Experiência prévia em vendas B2B/B2C, preferencialmente alimentos;
  • Conhecimento básico de produtos refrigerados;
  • Habilidades avançadas de liderança, negociação e treinamento de equipe;
  • Veículo próprio e disponibilidade para viagens curtas dentro da região designada;
  • Perfil estratégico, proativo e orientado a resultados;
  • Boa comunicação, orientação a resultados e proatividade.


Será um diferencial se possuir:

  • Ensino superior em Administração, Marketing ou áreas afins.

Informações adicionais

O que oferecemos:

  • Ajuda de Custo: para facilitar a sua mobilidade no dia-a-dia, oferecemos o custeio das suas locomoção;
  • Vale Alimentação e Refeição: oferecemos a você uma ampla rede credenciada da Ticket;
  • Assistência Médica e Odontológica: saúde e bem-estar são prioridades para nós;
  • Day Off: um dia de folga para você curtir o seu aniversário do seu jeito, com quem ama;
  • TotalPass: acesso facilitado às melhores academias e estúdios do país, porque seu bem-estar importa;
  • Descontos exclusivos: colaboradores têm acesso a descontos em produtos Casadora;
  • Kit Escolar: um apoio para que o início do ano letivo dos seus filhos seja mais leve e organizado;
  • Cesta de Natal: um gesto de carinho para celebrar o fim do ano com mais praticidade ao lado de quem você ama;
  • Seguro de vida: pois estamos prontos para te apoiar em todos os momentos.

Se você é uma pessoa com deficiência e quer fazer parte da EBEG, cadastre seu currículo aqui. Não temos vagas exclusivas para PcD, pelo contrário: TODAS AS NOSSAS OPORTUNIDADES PODEM RECEBER PESSOAS COM DEFICIÊNCIA.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de Perfil
  3. Etapa 3: Entrevistas com RH e Gestor
  4. Etapa 4: Alinhamento com Gestor
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Exame Admissional
  7. Etapa 7: Contratação

MUITO PRAZER, SOMOS O Confidencial (Apenas para Cadastrados)! 💙

Somos um grupo de capital 100% nacional, com uma trajetória sólida e inovadora, que vem crescendo e se diversificando continuamente. Expandimos nossa atuação para diversos segmentos, por meio de marcas amplamente reconhecidas no mercado. Hoje, somos referência em qualidade, inovação e excelência, sempre movidos pelo compromisso de transformar desafios em grandes oportunidades de negócios.


Com mais de 30 anos de experiência, investimos constantemente em tecnologia, infraestrutura e novas soluções, oferecendo produtos de alto padrão com o melhor custo-benefício. Nosso diferencial está na nossa capacidade de inovar e atender às necessidades do mercado com responsabilidade e eficiência. Atuamos com inteligência estratégica, impulsionamos a economia e geramos empregos, sempre focados em crescimento sustentável e impacto positivo!