* Salário: R$ 1.500 a R$ 3.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Vendas e Comercial
Nível: Junior
Missão do Cargo:
Realizar vendas externas, abordando clientes diretamente, oferecendo produtos e serviços da empresa, e negociando condições comerciais. Visitar clientes potenciais e atuais, buscar oportunidades de negócios e assegurar a satisfação dos clientes, além de acompanhar pedidos, entregas e pós-venda.
Responsabilidade do Cargo:
- Identificar clientes não atendidos e ampliar a base de clientes.
- Monitorar o mercado e a concorrência, ajustando estratégias conforme tendências e oportunidades.
- Oferecer sortimento adequado ao perfil de cada cliente.
- Negociar preços, prazos, condições de pagamento e volumes de compra.
- Garantir o atingimento das metas quantitativas e qualitativas de vendas.
- Gerir e desenvolver a carteira de clientes, com foco em fidelização e prospecção.
- Planejar e executar a rota de visitas, respeitando frequência, dias e sequência definida.
- Atualizar cadastros, informações de crédito e registros no sistema.
- Estudar o perfil dos clientes e aplicar estratégias adequadas por cluster.
- Identificar necessidades e aumentar o sortimento e o volume de vendas (sell out).
- Apresentar lançamentos, promoções, combos e condições especiais de vendas.
- Prestar atendimento de excelência, fortalecendo o relacionamento com os clientes.
- Orientar clientes sobre uso, armazenamento, exposição e precificação dos produtos.
- Solucionar reclamações e ocorrências de entrega, qualidade ou atendimento, acionando áreas de suporte.
- Garantir a execução no ponto de venda: abastecimento, exposição, MPDV e rodízio de produtos.
- Minimizar rupturas, acompanhar entregas e devoluções.
- Analisar preços, ofertas, desempenho comercial e sugerir pedidos aderentes.
- Utilizar e incentivar o uso de plataformas e ferramentas digitais de vendas.
- Realizar cadastros em rota e acompanhar inadimplência, definindo estratégias de cobrança.
- Participar de reuniões, atualizar estratégias e assegurar a execução da rotina básica de vendas.
