* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Jurídico
Nível: Junior
Estamos em busca de um profissional dinâmico para integrar nosso time jurídico.
O foco principal será a gestão estratégica de uma carteira de alto volume,
atuando diretamente no contencioso trabalhista e garantindo a eficiência na
condução dos processos judiciais da companhia.
Modelo de trabalho
- Atuação presencial, com possibilidade futura de modelo híbrido.
- Contratação PJ.
Principais Responsabilidades
- Condução de reclamatórias trabalhistas;
- Elaboração de defesas e manifestações processuais;
- Participação em audiências e sustentações orais nos tribunais;
- Atuação estratégica para minimização de riscos trabalhistas;
- Negociação de acordos (extrajudiciais e judiciais);
- Cálculo trabalhistas para acordos e apoio em demandas relacionadas a passivos;
- Interface com clientes internos e filiais;
- Apoio na produção de artigos jurídicos e participação em eventos empresariais
internos e externos.
Requisitos
- Graduação em Direito com OAB ativa;
- Experiência sólida na área trabalhista, preferencialmente atuando em empresa (jurídico interno) e não apenas em escritório;
- Vivência com grande volume de processos e atuação autônoma em tribunais (não haverá direcionamento constante);
- Conhecimento ou interesse em aprofundamento na Lei 6.019/74 (Trabalho Temporário);
- Conhecimento em Segurança e Medicina do Trabalho;
- Experiência com audiências, sustentações orais e negociações estratégicas.
Perfil Desejado
- Comunicação clara e postura segura;
- Capacidade de lidar com alta demanda e pressão;
- Perfil negociador e estratégico;
- Organização e autonomia;
- Interesse em crescimento profissional e desenvolvimento contínuo.
Pagamento: R$5.000,00 - R$8.000,00 por mês
Pergunta(s) de seleção:
- Qual é seu conhecimento e aplicação na Lei 6.019/74 (Trabalho Temporário)?
Local do trabalho: Presencial
