* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Jurídico
Nível: Junior
ADVOGADO CÍVEL E TRABALHISTA (associado).
Semi-presencial.
Remuneração: a combinar
Auxílio transporte: R$ 190,00.
Escolaridade: Superior completo em Direito, com registro na OAB.
Requisitos:
- Indispensável registro na OAB;
- Conhecimento em Direito Processual civil, ou trabalhista
- Experiência de atuação;
- Organização e boa dicção;
- Excelência em redação objetiva;
- Sabe trabalhar em equipe;
- Boa interação com ferramentas tecnológicas e softwares de gestão
- Capacidade em resolver problemas
Principais Atribuições:
- Acompanhamento em todas as fases do processo, desde a elaboração de inicial até fase recursal;
- Acompanhamento de processos e elaboração de relatórios;
- Realização de audiências de conciliação, instrução e julgamento e sustentação oral nos Tribunais;
- Atendimento ao cliente;
- Realização de diligências em órgãos públicos;
- Elaboração de consultas, pareceres e relatórios;
- Domínio de Pje, E-proc e e-SAJ.
Alguns diferenciais que valorizamos:
- Criatividade e boa escrita;
- Proatividade e boa comunicação;
- Conhecimento atualizado da jurisprudência;
- Conhecimento em Direito Tributário, Empresarial, Trabalhista e Bancário
O que oferecemos:
- Remuneração compatível com a função;
- Possibilidade real de contratação;
- Ambiente de trabalho confortável;
- Possibilidade de crescimento dentro da empresa;
Habilidades requisitadas:
1. Organização e Gestão de Prazos
Capacidade de controlar múltiplos processos simultaneamente, mantendo rigor no cumprimento de prazos e acompanhamento de publicações.
2. Atenção aos Detalhes
Cuidado minucioso na análise de documentos, jurisprudência e requisitos formais das peças, evitando erros técnicos e retrabalho.
3. Foco e Concentração
Perfil concentrado, capaz de atuar por longos períodos em atividades técnicas que exigem leitura, interpretação e redação jurídica precisa.
4. Disciplina e Método
Atuação estruturada, seguindo padrões internos do escritório/departamento jurídico, com respeito a fluxos e procedimentos estabelecidos.
5. Boa Comunicação Escrita
Clareza, objetividade e coerência na redação de petições, recursos, manifestações e demais peças processuais.
6. Responsabilidade e Comprometimento
Postura ética, sigilo profissional e comprometimento com a qualidade do trabalho entregue.
7. Trabalho em Equipe (Suporte Técnico)
Capacidade de atuar como apoio estratégico aos advogados responsáveis pelo atendimento ao cliente, fornecendo suporte técnico eficiente.
8. Resiliência e Gestão de Pressão
Boa performance mesmo sob demandas intensas e volume elevado de processos.
Tipo de vaga: Tempo integral
Pagamento: R$3.500,00 por mês
Local do trabalho: Remoto híbrido para Belo Horizonte, MG