* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Sobre a área:A área deIlliquidAssetsManagement é responsável pela gestão operacional e pelo controle dos ativos imobiliários, além do acompanhamento das investidas dos fundos de participação (SPEs), assegurando organização, conformidade regulatória e eficiência nos processos.
No seu dia a dia:
- Controle e organização da documentação imobiliária (matrículas, licenças,contratos, etc.);
- Acompanhamento de prazos críticos, como renovações de licenças e atualizações cadastrais;
- Controle de contratos de locação e gestão de receitas imobiliárias;
- Interface com prestadores de serviço, administradores e alguns locatários;
- Análise de laudos de avaliação de imóveis;
- Controle de investidas (FIP) e acompanhamento de informações operacionais;
- Identificação e implementação de melhorias de processo (automação, macros,RPA, etc.);
- Garantia da consistência e organização das informações, bases de dados da área;
- Gestão do fluxo de pagamentos dos fundos, incluindo validação sistêmica e aprovação das transações
- Profissional com forte capacidade de execução, perfil operacional e abordagem pragmática na resolução de problemas;
- Forte capacidade de organização e controle de múltiplas demandas simultâneas;
- Conhecimento, ainda que inicial, em gestão e regularização de ativos imobiliários e em fundos de investimento (FIIs e FIPs), com noções de avaliação patrimonial e capacidade de análise crítica de suas estruturas;
- Interesse em tecnologia e eficiência de processos;
- Formação em Direito, Administração e/ou Arquitetura;
- Inglês intermediário/avançado;
- Participação nos Lucros e Resultados (PLR);
- Auxílio Alimentação e Refeição;
- Plano Médico;
- Plano Odontológico;
- Auxílio Creche/Babá;
- Vale Transporte;
- WellHub;
- TotalPass;
- Programa de Apoio Pessoal (EAP);
- Planos por adesão como Previdência Privada e Seguro de Vida;
- Desconto em Farmácia;
- Programa de Nutrição;
- Programa de Gestantes;
- Licença Maternidade e Paternidade Estendida – empresa Cidadã