* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Principais atividades
- Atuar nas rotinas de fechamento contábil mensal, cumprindo prazos e garantindo qualidade;
- Realizar análises de contas patrimoniais e resultado, incluindo justificativas de variações;
- Efetuar conciliações (bancárias, folha de pagamento, patrimoniais e resultado);
- Elaborar e controlar provisões e reversões (contingências, estimativas e recorrências);
- Controlar e conciliar Ativo Imobilizado;
- Conciliação de Faturamento e Contas a Receber, garantindo integridade entre módulos;
- Controlar e conciliar estoques (movimentações, ajustes, custos e impactos contábeis);
- Apoiar rotinas fiscais/obrigações acessórias quando necessário (PER/DCOMP, DCTF, DCTFWeb, DIRF, EFD Contribuições);
- Atender auditorias internas e externas, com evidências e suporte técnico;
- Apoiar iniciativas de otimização de processos, controles internos e automatização de rotinas;
- Atuar com AVP (Ajuste a Valor Presente) quando aplicável, conforme normas contábeis.
Requisitos
- Ensino Superior completo em Ciências Contábeis
- Experiência na área contábil
- Desejável conhecimento em Oracle e/ou SAP S/4HANA
Competências Técnicas
- Conciliações e análises com profundidade (razão, extratos, saldos e módulos integrados);
- Conhecimento em Demonstrações Financeiras (DRE, BP, DFC e apoio em notas explicativas);
- Imobilizado: depreciação, baixas, transferências, controle e rastreabilidade;
- Arrendamentos: conceitos e impactos contábeis (direito de uso e passivo), desejável prática;
- Estoque: noções de CMV, custo médio e controles;
- Excel intermediário/avançado (SE, SEERRO, SOMASES, CONT.SES, ÍNDICE/CORRESP, PROCV/PROCX, TEXTO.JUNTAR), tabelas e tabelas dinâmicas, relatórios e auditoria de dados. Diferencial: Power Query, dashboards e VBA/Macros;
- Desejável experiência com ERP Oracle e/ou SAP S/4HANA;
- Vivência com melhoria contínua e automação (padronização, controles e conferências).
- É essencial ter domínio e aplicação prática dos principais pronunciamentos, com destaque para os CPCs:
- CPC 04 – Ativo Intangível;
- CPC 06 – Arrendamentos;
- CPC 12 – Ajuste a Valor Presente (AVP);
- CPC 16 – Estoques;
- CPC 25 – Provisões, Passivos Contingentes e Ativos Contingentes;
- CPC 27 – Ativo Imobilizado;
- CPC 32 – Tributos sobre o Lucro (IRPJ/CSLL diferidos)
Benefícios
- Vale Transporte
- Vale Refeição
- Convênio SESC
- Convênio com Instituições de Ensino
- Cesta básica
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Total Pass
Jornada de Trabalho
- Presencial
- 44 horas semanais
Etapas do Processo
- Cadastro
- Entrevista com o Recrutador
- Entrevista com o Gerente
- Proposta e ASO
- Contratação
Escolaridade Mínima: Ensino Superior
- Total Pass
- Vale Transporte
- Vale Refeição
- Cesta básica
- Convênio SESC
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Convênio com Instituições de Ensino
