Analista de Cobrança Júnior

• Realizar a gestão da inadimplência, perda, juros e renegociações da Confidencial (Apenas para Cadastrados), realizando acompanhamento via indicadores de inadimplência e realizando plano de ação para os maiores inadimplentes.

• Administrar a régua de negativação e a efetivação das negativações em Órgãos de Proteção, por meio do processamento e conferência das remessas e retorno dos arquivos de SERASA, SCPC e Cartório.

• Conduzir e acompanhar as ações judiciais, solicitando e analisando documentação para envio ao departamento jurídico.

• Orientar o PDV (ponto de venda) nos procedimentos de cobrança dos clientes das filiais, sendo apoio e responsável pela recuperação de crédito

• Elaborar materiais de treinamento para as filiais, capacitando os colaboradores para executarem as funções relativas a cobrança.

• Acompanhar e conferir os resultados da cobrança terceirizada, bem como viabilizar os pagamentos de contratos centralizados.

• Realizar a cobrança e conciliação dos pagamentos dos contratos de fornecimento, bem como intermediar ações junto a área financeira.

• Acompanhar funcionários inadimplentes por meio de relatórios e enviar para cobrança em folha de pagamento.

• Atender com cordialidade e técnica as filiais para suporte e dúvidas referente a cobrança.

• Desenvolver estratégias de cobrança, por meio da análise e desenvolvimento de campanhas de cobrança.

• Visitar os PDV (pontos de vendas) e clientes inadimplentes, quando necessário, buscando a recuperação de crédito.

• Desenvolver e garantir a execução da política de cobrança da Confidencial (Apenas para Cadastrados), buscando alcançar as metas estabelecidas pela cia.

• Assegurar que a sua área de trabalho seja limpa, segura e organizada.

• Superior completo em Administração, Contabilidade ou Economia
• Experiência com Cobrança, Gestão de empresa de cobrança, desenvolvimento de campanhas, PDD (Provisão de Devedores Duvidosos)
• Conhecimento intermediário em Excel

Valorizamos cada pessoa e, por isso, oferecemos benefícios que cuidam do bem-estar, apoiam o desenvolvimento e facilitam o dia a dia de nossos colaboradores e suas famílias:

• Convênio Médico
• Convênio Odontológico
• Vale Alimentação e Vale Refeição
• Vale Transporte
• Sempre Presente – Cesta Natalidade, Assistência Viagem e Seguro de Vida
• Desconto nas Unidades Confidencial (Apenas para Cadastrados)
• Wellhub – acesso a academias, estúdios e experiências de bem-estar
• Desconto na aquisição de veículos 0km (conforme política interna vigente)
• Drive Pass – veículos por assinatura
• Conte Comigo – apoio de assistentes sociais, advogados, psicólogos e consultores financeiros
• Cesta de Natal
• Kit Escolar para dependentes de 6 a 14 anos
• Previdência Privada – após 1 ano de empresa
• Participação nos Lucros e Resultados (PLR) – mediante atingimento de metas

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) está em constante transformação, unindo tradição e inovação para oferecer as melhores soluções automotivas no Brasil. Desde 1949, construímos uma trajetória de confiança, qualidade e serviço, que nos tornou referência nacional. Hoje somos mais de 2.600 colaboradores, em mais de 120 lojas em 7 estados, incluindo 18 Truck Centers.

Desde 2024, fazemos parte do grupo Stellantis, uma das maiores fabricantes de automóveis do mundo, o que fortalece nosso compromisso com inovação, sustentabilidade e excelência. Seguimos conectados ao propósito global da Stellantis e às nossas raízes, movidos por: Paixão por Servir, Ética, Confiança, Qualidade e Inovação.

Acompanhe nossas redes sociais e fique por dentro das nossas novidades!