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Analista de Comunicação e Marcas Pleno

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Pleno

Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa brasileira, referência em soluções energéticas e à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa.


Através das nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, respondemos por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil. Possuímos operações em 25 estados e Distrito Federal e cerca de 90 mil colaboradores diretos e indiretos. Sendo a maior empresa no segmento de GLP da América Latina. Somos uma empresa privada, que está presente em milhares de lares desde os anos 50. Além disso, fazemos parte do seleto grupo de investidas ItauSA.


Estamos em busca de um Analista de Comunicação e Marcas Pleno para fazer parte do nosso time em São Paulo.

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar como guardião da marca, promovendo a sua coerência, força e relevância em todos os pontos de contato, apoiando o desenvolvimento estratégico, a governança e a execução das iniciativas de branding, com foco na construção de narrativas integradas, inovação, eficiência e alinhamento com os objetivos de negócio da companhia;
  • Apoiar a evolução da identidade e arquitetura da marca, garantindo consistência visual e verbal nos materiais internos e externos, de acordo com os direcionais estratégicos definidos;
  • Desdobrar a estratégia de comunicação 360°, conectando o posicionamento institucional e de produto às campanhas, ativações e canais, em parceria com áreas internas e agências;
  • Colaborar na criação e gestão da proposta de valor da marca, traduzindo seus pilares para diferentes públicos, categorias e momentos da jornada do consumidor;
  • Participar da definição de políticas e fluxos / rotinas de governança de marca, apoiando na gestão de marcas e patentes, na criação e divulgação de materiais de orientação para públicos internos e externos;
  • Analisar dados de mercado, comportamento e KPIs de marca (Brand health tracking), gerando ações estratégicas e planos de ação orientados por insights;
  • Conduzir e acompanhar projetos de branding com diferentes áreas, como Comunicação, Inovação, Mídia, Comercial, Digital e CRM, assegurando a coerência da marca na experiência dos públicos;
  • Planejar e executar ativações de marca em eventos e canais próprios, assegurando a aplicação correta da marca e a experiência positiva do consumidor;
  • Apoiar a criação de conteúdos e gestão do calendário editorial, com foco na construção da narrativa da marca, com storytelling consistente, atrativo e relevante;
  • Controlar o orçamento, com organização dos custos, acompanhamento de notas fiscais e apoio administrativo às demandas da equipe;
  • Criar e revisar materiais estratégicos da marca, como rotina e fluxo de briefings, brandkits e toolkits de lançamento de produtos ou ações especiais.

Requisitos e qualificações

Requisitos Obrigatórios:


  • Ensino superior completo em Comunicação Social, Publicidade e Propaganda, Marketing, Branding ou áreas correlatas;
  • Experiência consolidada em Comunicação e Marketing;
  • Vivência em estratégias e gestão de Branding;
  • Conhecimento em canais e plataformas de comunicação digital;
  • Experiência em planejamento, gestão e acompanhamento de projetos;
  • Conhecimento e utilização de ferramentas de Inteligência Artificial (ChatGPT, Gemini, Claude, entre outras);
  • Conhecimento intermediário no Pacote Office, incluindo Word, PowerPoint, Excel, Power BI e Access;
  • Experiência no relacionamento e gestão de demandas junto a agências de comunicação;
  • Conhecimento em métricas e indicadores de comunicação, como clipping, alcance, engajamento e performance de campanhas.

Requisitos Desejáveis:


  • Inglês intermediário;
  • Conhecimento em planejamento e gestão de mídia on-line e off-line;
  • Experiência na elaboração de apresentações executivas;
  • Facilidade de comunicação e interação com equipes comerciais e demais stakeholders;
  • Certificação ou especialização em Branding;
  • Certificação ou especialização em Marketing Estratégico;
  • Domínio do Pacote Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere e After Effects);
  • Conhecimento em CorelDRAW;
  • Excel avançado e Power BI para análise de dados e geração de insights;
  • Vivência com metodologias ágeis.


Tipo de contratação: Efetivo (CLT)

Local de trabalho: Morumbi, São Paulo/SP

Modelo de trabalho: Híbrido

Informações adicionais

O que oferecemos:


  • Vale Refeição ou Restaurante na Unidade, conforme seu local de atuação e modalidade de contratação.
  • Vale Alimentação, que dá uma baita ajuda nas despesas de casa!
  • Vale Transporte.
  • Plano médico - para você cuidar da sua saúde e da sua família (dependentes diretos).
  • Plano odontológico - para você manter aquele sorrisão!
  • Gympass – para você cuidar da sua saúde física e ter muita energia!
  • Temos Crédito Consignado: parcelas descontadas direto na folha de pagamento e juros mais baixos.
  • Temos PR (Participação nos Resultados);
  • Temos Vale Gás mensal – uma exclusividade do nosso negócio;
  • Temos Cartão Farmácia;
  • Licença maternidade estendida de 180 (cento e oitenta dias) para você cuidar da pessoa mais importante da sua vida!
  • Auxílio Creche para as mamães por 24 meses, no retorno da licença maternidade;
  • Licença paternidade de até 20 (vinte dias) dias, conforme opção do colaborador. Afinal os papais também precisam curtir o momento;
  • Programa de Saúde e Bem estar - Viva+Energia;
  • Subsídio estacionamento conforme seu cargo e local de trabalho;
  • Carro padrão aluguel conforme seu cargo;
  • Modelo de trabalho híbrido na Sede da Confidencial (Apenas para Cadastrados), para você tirar o que há de melhor dos dois modelos (presencial e home office);
  • New Value – Um Clube de Benefícios perfeito para garantir descontos ótimos em Beleza, Fitness, Comida, Cultura, Lazer e Turismo. Assim garantimos uma forcinha no orçamento doméstico!
  • Seguro de vida, para dar aquela segurança!

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) valoriza a vida por meio da segurança e do respeito com as pessoas e com o meio ambiente. Tratamos as pessoas como gostaríamos de ser tratados. É assim que construímos um ambiente íntegro, diverso e inclusivo.


Esta oportunidade também é destinada a pessoas com deficiência (PCD), alinhada ao nosso compromisso com a inclusão e a diversidade.


Venha energizar vidas com a gente!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem de currículos
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista com gestor
  5. Etapa 5: Carta Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

Energia que Move - Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados)

Desde o início, quando sonhamos em levar energia de uma forma mais confiável e eficiente, entendemos nossa capacidade de transformar os negócios e a vida das pessoas.


Hoje, somos referência em soluções energéticas, nascemos da vontade e do esforço de empreendedores em inovar de forma sustentável nos colocamos à frente das próximas inovações do setor para construir um amanhã melhor a partir de uma matriz energética mais limpa.


É assim que energizamos o país inteiro e levamos alternativas capazes garantir um dia a dia com mais comodidade e eficiência aos nossos clientes. As nossas duas marcas, Copagaz e Liquigás, já conceituadas e consolidadas respondem juntas por 25% da distribuição de Gás Liquefeito de Petróleo (GLP) do Brasil. Possuímos operações em 24 estados e Distrito Federal.


Somos líderes na América Latina, e a 100ª maior empresa de nosso país! Além disso fazemos parte do portfólio de investimentos da Itaúsa:


“Investimos em setores importantes para a economia brasileira e temos um portfólio composto por marcas fortes, que lideram seus mercados. O nosso compromisso é com o fortalecimento da gestão das empresas investidas, com a estratégia e a visão de longo prazo, sempre pautados pela ética e as melhores práticas de governança empresarial. Buscamos investimentos em negócios com impacto positivo para a sociedade, com boa geração de fluxo de caixa, histórico consistente de resultados e marcas reconhecidas.”

(site da Itausa)


Acreditamos que a diversidade é fundamental para o nosso crescimento e da nossa sociedade como um todo. Por isso, nossas oportunidades são abertas para todas as pessoas, independente da origem, gênero, cor, deficiência, orientação sexual ou crenças. É assim que criamos um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e respeitoso.


Estamos em busca de profissionais com sede de aprendizado, paixão por desafios, que gostam de criar e interagir com diversas pessoas com o foco em construir as melhores experiências para nossos clientes.


Venha energizar vidas e negócios com a gente!