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Analista de Comunicação Interna II (Pleno)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Porto Alegre-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Pleno

Atue na área de Gestão de Pessoas com um papel estratégico na construção e fortalecimento da comunicação interna, contribuindo para o engajamento, alinhamento organizacional e fortalecimento da cultura.


Você fará parte de uma cooperativa líder no mercado de saúde, que valoriza o desenvolvimento contínuo, o protagonismo e o senso de pertencimento. Em um ambiente dinâmico e colaborativo, terá a oportunidade de atuar em projetos diversos, conectando diferentes áreas e transformando demandas em soluções de comunicação efetivas.


Buscamos um(a) profissional com visão analítica e estratégica, com foco no desenvolvimento de conteúdos relevantes, atuação em iniciativas institucionais e impulso de ações que fortaleçam a experiência do colaborador, sempre alinhadas ao propósito de cuidar das pessoas com excelência e em constante evolução.


Responsabilidades e atribuições

  • Atuar como parceiro(a) estratégico(a) das áreas internas, identificando demandas e propondo soluções de comunicação alinhadas aos objetivos organizacionais.
  • Planejar, produzir e revisar conteúdos institucionais (notícias, comunicados e campanhas) voltados ao público interno, garantindo clareza, consistência e aderência à marca.
  • Conduzir o processo de briefing com stakeholders, assegurando a correta coleta de informações e direcionamento das ações de comunicação.
  • Garantir a padronização da comunicação interna, orientando boas práticas e acompanhando a criação de peças gráficas.
  • Planejar, organizar e executar eventos institucionais e ações de endomarketing, assegurando qualidade e alinhamento estratégico.
  • Gerenciar fornecedores e orçamentos em parceria com a área de Compras, acompanhando prazos, custos e entregas.
  • Gerir e atualizar os canais internos, como intranet, propondo melhorias e estratégias para aumento de engajamento.
  • Desenvolver e apoiar conteúdos para redes sociais institucionais, alinhados ao posicionamento da marca.
  • Propor, implementar e mensurar ações de engajamento interno, utilizando indicadores de performance.
  • Acompanhar e controlar o orçamento anual de comunicação interna, propondo otimizações quando necessário.

Requisitos e qualificações


Formação para posição:


  • Ensino Superior Completo em Comunicação Social, Administração, Psicologia e áreas afins.


Qualificações:


  • Experiência em comunicação interna, cultura organizacional, endomarketing e/ou engajamento de colaboradores.
  • Vivência na produção de conteúdo e redação.
  • Conhecimentos em Illustrator e Photoshop.
  • Cursos de extensão ou pós-graduação relacionados à Comunicação Empresarial ou Corporativa serão considerados um diferencial.

Informações adicionais


Somos um time apaixonado por cuidar de pessoas — e fazemos isso com propósito, entrega e brilho nos olhos!
Somos a 2ª melhor empresa no ranking de saúde GPTW e a5ª melhor empresa para trabalhar no RS! E tem mais: neste ano conquistamos o 45º lugar no Ranking GPTW BRASIL! Tudo isso é reflexo de um clima incrível, construído por gente que acredita no que faz!

Vem com a gente conquistar ainda mais! ORGULHO DE SER GPTW RS, BRASIL E SAÚDE!


Uma Cooperativa com mais de 50 anos de história, líder de mercado na capital gaúcha, na Região Metropolitana, no Centro-Sul e no Litoral Norte do Rio Grande do Sul.


Nos destacamos pelas soluções em saúde que oferecemos, com mais de 650 mil vidas em nossa carteira, 6.900 médicos cooperados e 370 pontos de atendimento, entre serviços próprios e credenciados.


Nossas operações só são possíveis graças aos nossos colaboradores — profissionais que colocam o cuidado sempre em primeiro lugar e escolhem a Confidencial (Apenas para Cadastrados) para desenvolver suas carreiras.


Somos guiados por 5 pilares,
que refletem a forma como atuamos diariamente:


Solidez e tradição em saúde

Proximidade

Senso de orgulho e pertencimento

Cuidado em constante evolução

Estímulo ao desenvolvimento


Prezamos pela construção de relacionamentos próximos e saudáveis, baseados na colaboração para encontrar soluções e alcançar resultados.


Desafios fazem parte do nosso dia a dia. Nosso ambiente dinâmico permite que os colaboradores atuem em diferentes projetos e se desenvolvam continuamente.


Temos orgulho do nosso propósito e do impacto positivo que geramos na vida de milhares de pessoas.


Queremos fazer a diferença no cuidar — e sabemos que isso se conquista com acolhimento, atenção e aprimoramento constantes.


Venha impulsionar o seu talento e o seu cuidado. Vem ser Confidencial (Apenas para Cadastrados)!