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Analista de Comunicação Interna Júnior

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Desde 1948, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) vem ajudando a construir e a desenvolver o Brasil. Desde então, a empresa tem participado de algumas das obras mais importantes da história de nosso país. Construímos o desenvolvimento de uma sociedade e inovamos todos os dias na forma de pensar e de fazer engenharia.


A Confidencial (Apenas para Cadastrados) se destaca como uma das maiores empresas de engenharia da América Latina e nossa trajetória tem sido marcada pela busca por novas oportunidades e grandes desafios.


Nosso desenvolvimento acontece de forma sustentável e está apoiado em pilares como qualidade, responsabilidade socioambiental e segurança no trabalho. Nossas unidades de engenharia e construção são focadas em projetos de Infraestrutura, Energia, Mobilidade e Indústria, com ênfase na excelência operacional.


Se você é focado em processos, é flexível e se adapta às mudanças, e anseia por trabalhar em uma multinacional em expansão, aqui é o seu lugar!


Na Confidencial (Apenas para Cadastrados) todas as pessoas são bem-vindas, independente de gênero, orientação sexual, raça, etnia ou deficiência.

Responsabilidades e atribuições

• Planejar e executar campanhas, ações e projetos de comunicação interna, garantindo alinhamento com a estratégia do negócio e a cultura organizacional;

• Atuar no atendimento e interface com áreas corporativas e obras, entendendo demandas e garantindo a melhor estratégia de comunicação para cada público;

• Elaborar conteúdos, peças e materiais para diferentes canais internos (ex.: comunicados, vídeos, campanhas, TV corporativa, boletim e portal);

• Acompanhar e garantir a execução das ações de comunicação, assegurando qualidade, prazos e padronização corporativa;

• Apoiar na construção e desdobramento da estratégia de comunicação e cultura organizacional;

• Apoiar na organização e condução de eventos internos e ações de engajamento;

• Apoiar e acompanhar indicadores e relatórios de comunicação interna, apoiando a tomada de decisão;

• Desenvolver e analisar pesquisas de engajamento e experiência do colaborador, propondo melhorias com base nos resultados;

• Contribuir para a melhoria contínua dos processos, canais e ferramentas de comunicação da empresa;

• Garantir alinhamento das ações com a Comunicação Externa e parceiros, assegurando consistência das mensagens.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas, Publicidade, Marketing ou áreas correlatas;

• Experiência prévia em Comunicação Interna, Endomarketing, Employee Experience ou áreas relacionadas;

• Experiência com condução de ações ou campanhas de comunicação e engajamento;

• Conhecimento intermediário do Pacote Office (Excel e Powerpoint);

• Conhecimento intermediário do Pacote Adobe (Illustrator, Premiere), Canva ou outras ferramentas de design, para criação de conteúdos digitais e impressos e produção de materiais audiovisuais;

• Boa comunicação escrita para redação de textos, como releases, comunicados e notícias internas;

• Boa comunicação e capacidade de relacionamento com diferentes públicos;

• Organização e gestão de múltiplas demandas e cronogramas;

• Disponibilidade para viagens;

• Disponibilidade para atuação 100% presencial.

Diferenciais


• Familiaridade com ferramentas de inteligência artificial aplicadas à comunicação interna;

• Experiência com Microsoft Sharepoint ou ferramentas de intranet;

• Experiência com campanhas de engajamento e cultura organizacional;

• Vivência com pesquisas de clima/engajamento e análise de indicadores.

Informações adicionais

Local de Trabalho: Região da Berrini (Zona Sul) - São Paulo - SP (100% presencial no escritório)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista com gestor
  4. Etapa 4: Oferta
  5. Etapa 5: Contratação

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  • SOMOS AG

É com a força da #NossaGente que construímos o futuro e chegamos cada vez mais longe!

  • NOSSA HISTÓRIA

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) nasceu em 1948 em Minas Gerais, do sonho de três jovens engenheiros que começaram a abrir estradas e desde então não pararam mais. A empresa atuou e atua em alguns dos projetos mais importantes do país e do mundo. Estamos presentes nos setores de infraestrutura, mobilidade urbana, mineração, energia, óleo e gás.

  • SOMOS A EMPRESA DE ENGENHARIA MAIS INOVADORA DO BRASIL

Sempre à frente do seu setor, e alinhada às melhores práticas, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) criou, em 2018, o Vetor AG: primeiro programa de inovação aberta do setor de Engenharia e Construção, responsável por fazer o mapeamento e conexão dos desafios da AG com soluções inovadoras do mercado. Unindo três grandes iniciativas da empresa, o Sistema AG de Excelência, o BIM e o Vetor AG, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) se consolida hoje como a Engenharia 4.0 do Brasil.


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