* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Responsável prestar suporte direto à gestão de departamento pessoal, contribuindo de forma efetiva na operacionalização dos diversos processos da área tanto trabalhistas como previdenciários atendendo toda a rede Carmel.
Requisitos:
- Experiência em rotinas trabalhistas e previdenciárias;
- Experiência com homologações sindicais;
- Cursos técnicos relacionados a rotinas trabalhistas e previdenciária;
- Superior completo ou andamento em Contábeis ou em áreas correlatas.
Responsabilidades:
- Realizar a conferência e o processamento da folha de pagamento, incluindo o monitoramento de jornadas de trabalho, horas extras, adicionais, gratificações, férias, rescisões e demais verbas trabalhistas;
- Acompanhar as homologações internas e externas do Resort Taiba e CM Central;
- Controlar o cronograma de vencimento de férias junto aos gestores;
- Elaborar e enviar obrigações trabalhistas e previdenciárias, como RAIS, DIRF, GFIP e eSocial, garantindo o cumprimento da legislação vigente;
- Realizar procedimentos de admissões junto à assinaturas de carteiras e envios de contratos;
- Lançar todo os pagametnos referentes ao setor pessoal junto ao sistema CMFLEX (folha, rescisão, férias, engargos sociais dentre outros);
- Manter-se atualizado sobre as mudanças nas leis e normas trabalhistas e previdenciárias para melhor funcionamento da área junto à empresa;
- Fornecer relatórios com informações de pagamentos realizados mensalmente, para o setor contábil;
- Atender demandas de funcionários e gestores em questões relacionadas a folha de pagamento, benefícios, férias, licenças, entre outros.