* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Como Designer Gráfico(a), você irá atuar na criação e desenvolvimento de materiais visuais internos e externos. Será responsável por traduzir a identidade da marca em peças consistentes, criativas e alinhadas a estratégia de comunicação, fortalecendo a presença e reputação da marca Confidencial (Apenas para Cadastrados), em diversos canais.
Responsabilidades e atribuições
- Colaborar com redatores, marketing e demais áreas para produção de conteúdos alinhados à estratégia e tom de marca.
- Auxiliar em projetos especiais de branding, comunicação interna e eventos.
- Criar conceitos visuais e desdobrar campanhas e conteúdos para diferentes plataformas e formatos
- Participar de trocas criativas e contribuir com ideias que conectem marca, negócio e estratégia.
- Acompanhar produções (shootings, filmes), assegurando qualidade visual e coerência de marca.
- Direção de arte para produções fotográficas.
- Apoiar na evolução e manutenção do brandbook e guidelines visuais da marca.
- Promover inovação e alinhamento a tendências visuais nas criações.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Publicidade, Comunicação Social ou Design.
- Domínio de ferramentas de design (Adobe Illustrator, Photoshop, Figma).
- Conhecimento em design para social media.
- Capacidade de traduzir dados e insights em visual storytelling, transformando informações complexas em materiais visuais claros, estratégicos e atrativos.
- Conhecimento em ferramentas de IA aplicadas a design e criatividade, como Midjourney, chatgpt.
- Noções de motion design e edição de vídeo são diferenciais.
Informações adicionais
Vantagens para você
- Pacote de benefícios competitivos;
- Oportunidades de aprendizado e desenvolvimento.
Valorizamos a privacidade e a segurança dos dados de todos os candidatos. As informações fornecidas no processo de seleção são coletadas exclusivamente para fins de recrutamento e seleção e serão tratadas de acordo com as normas de proteção de dados pessoais aplicáveis. Adotamos medidas técnicas e organizacionais para garantir que os dados sejam armazenados de segura, acessíveis apenas por pessoas envolvidas no processo seletivo. Os dados não serão compartilhados com terceiros, exceto quando exigido por lei, e serão mantidos apenas pelo tempo necessário para os fins do processo de seleção.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Recursos Humanos
- Etapa 3: Entrevista com gestor(a)
- Etapa 4: Contratação
QUEM SOMOS
Somos o principal parceiro de energia renovável no Brasil. Nascemos com o propósito de contribuir para o desenvolvimento sustentável do país. Com essa ambição, realizamos a maior campanha de medição de ventos do mundo e nos tornamos referência em geração de energia renovável. A partir do maior e mais competitivo portfólio de projetos e impulsionados pela nossa cultura de inovação, nos tornamos líderes em prover soluções sustentáveis. Temos conhecimento em todos os elos da cadeia do setor e trabalhamos para que nossos clientes sejam protagonistas na transição energética.
Pelo pioneirismo na identificação de recursos renováveis do país, formamos o maior portfólio de projetos, com ativos de alta eficiência e escalabilidade. Possuímos 3,1 GW de projetos em operação e construção, além do maior portfólio em desenvolvimento do país, para oferecer as mais competitivas soluções para nossos clientes.
