* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
NOSSO JEITO DE SER E FAZER 💜
Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), somos movidos por pessoas mão na massa, que colocam garra e colaboração em primeiro lugar. Nosso propósito é ajudar empreendedores digitais a vender mais, de forma mais eficiente e simples. Nos inspiramos diariamente nos nossos clientes, buscando servir com excelência e oferecer ferramentas que potencializam seus resultados. Se você quer construir essa jornada junto com a gente, inscreva-se e venha fazer parte!
O time de Employer Branding é responsável por construir, fortalecer e comunicar a marca empregadora da Confidencial (Apenas para Cadastrados), conectando cultura, pessoas e negócio. Essa posição atua de forma próxima ao time de People, Comunicação e Lideranças, ajudando a traduzir quem somos, como fazemos e o que é nossa cultura.
E aí, quer construir o seu futuro com a gente? 🤩🚀
Você terá entre suas responsabilidades:
- Desenvolver e executar a estratégia de Employer Branding, alinhada à cultura e aos objetivos da empresa
- Construir narrativas sobre a experiência de trabalhar na Confidencial (Apenas para Cadastrados) (EVP, cultura, valores, rituais, crescimento)
- Criar e acompanhar ações de atração de talentos
- Atuar em parceria com time de Talent Acquisition para fortalecer a experiência do candidato;
- Planejar e executar conteúdos para canais como LinkedIn, Glassdoor, página de carreiras e comunicações internas;
- Acompanhar indicadores de marca empregadora (engajamento, alcance, percepção de candidatos);
- Apoiar e estruturar iniciativas internas que reforcem cultura, pertencimento e orgulho de ser Maxters
- Planejar e realizar o onboarding de novos Maxters, garantindo uma experiência de entrada alinhada à cultura e aos valores da empresa
Você poderá agregar bastante ao nosso time se possuir:
- Experiência prévia com Employer Branding
- Boa capacidade de storytelling e escrita
- Olhar estratégico aliado à execução prática
- Facilidade de transitar entre áreas e conversar com diferentes perfis
- Organização para tocar projetos em paralelo
- Interesse por cultura, pessoas e experiência do colaborador
Você se destacará se tiver:
- Familiaridade com Employer Branding orientado a dados
- Experiência na construção ou evolução de EVP
- Experiência com eventos internos, ações culturais ou programas de engajamento
- Vontade de construir, testar, consertar rápido e evoluir junto com uma empresa em forte crescimento.
Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), os nossos Maxters encontram:
💻 Todos os equipamentos e recursos necessários para realizar o trabalho em modelo híbrido
🌎 Ajuda de custo para despesas para quem atua no formato híbrido ou remoto
🍟 Flexfood, assim você não precisa escolher entre VR ou VA
🏥 Plano de Saúde e Odontológico
🏋️♀️ Wellhub
🐶 Guapeco - plano de saúde pet
💊 Avus
🧠 Starbem
🩹 Convênio farmácia
🚌 Vale transporte
❤️🩹 Seguro de vida
📚 Upmaxter para auxiliar nos seus estudos
🚀 Um ambiente que favorece e incentiva o desenvolvimento e o alto desempenho com checkpoints mensais de performance, práticas de 1:1, rotinas de feedbacks contínuos, acompanhamento do PDI e muito mais...