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Analista de Importação e Exportação Junior - Suporte ao cliente

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Faça parte do nosso time de Gestão de Processos!


Responsabilidades e atribuições

  • Recebimento, análise e cadastro de pedidos de importação e exportação
  • Conferência de informações comerciais (valores, moeda, incoterm, modalidade de embarque e pagamento)
  • Emissão e acompanhamento das instruções de embarque
  • Análise e conferência de documentos de embarque (Invoice, Packing List, BL, AWB, CRT)
  • Verificação de classificação fiscal (NCM) e tratamentos administrativos
  • Coordenação de embarques marítimos, aéreos e rodoviários
  • Interface com exportadores, agentes, despachantes, transportadores e clientes
  • Acompanhamento do desembaraço aduaneiro, controlando prazos, custos e riscos de demurrage
  • Programação e acompanhamento da entrega da mercadoria ao cliente
  • Controle e conferência de custos, faturamentos e fechamento financeiro dos processos
  • Apoio ao fechamento de câmbio e controle de pagamentos ao exterior
  • Elaboração de simulações de custos, relatórios e indicadores de performance
  • Atualização contínua do cliente sobre o status dos processos
  • Organização e arquivamento da documentação
  • Assessoria ao cliente em temas regulatórios, operacionais e logísticos

Requisitos e qualificações

  • Escolaridade mínima: Ensino Superior completo.
  • Escolaridade desejável: cursando Pós-graduação.
  • Noções de sistemas integrados
  • Excel - nível intermediário
  • Inglês - nível intermediário

Informações adicionais

Benefícios que oferecemos:

· Vale refeição.

· Vale alimentação.

· Assistência médica e odontológica.

· Seguro de Vida.

· Auxílio Creche.

· Vale Transporte.

· TotalPass.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento comportamental
  3. Etapa 3: Teste de raciocínio lógico
  4. Etapa 4: Teste de importação
  5. Etapa 5: Conhecendo o Candidato
  6. Etapa 6: Entrevista!
  7. Etapa 7: Pesquisa de satisfação no R&S
  8. Etapa 8: Complemento dos dados cadastrais
  9. Etapa 9: Contratação