* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
O profissional assegurará o planejamento de compras dos produtos , ao menor custo possível, respeitando os padrões, prazos e qualidade estabelecidos. Revisar as políticas internas e estoques constantemente, visando o equilíbrio de estoque, custos e melhores oportunidade dentro das melhores condições de preços garantindo o abastecimento.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar o planejamento de reposição de estoque utilizando a GTPLAN
- Analisar consumo, demanda e cobertura de estoque
- Parametrizar itens (estoque mínimo, máximo, ponto de pedido, lead time)
- Monitorar rupturas, excessos e giro de estoque
- Apoiar inventários e acuracidade de estoque
- Elaborar relatórios e indicadores de desempenho logístico
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo (Logística, Administração, Engenharia ou áreas correlatas)
- Conhecimento básico em gestão de estoques
- Excel intermediário
- Desejável conhecimento em GTPLAN ou sistemas similares
- Experiência mínima 6 meses em atividades de logística, planejamento de materiais ou gestão de estoque
- Vivência com análise de consumo/demanda e processos de reposição de estoque
- Experiência em parametrização de itens (estoque mínimo, máximo, ponto de pedido e lead time)
- Conhecimento em sistemas de gestão (ERP, MRP ou similares)
- Conhecimento em ferramentas de planejamento de estoque, preferencialmente GTPLAN
- Experiência com análise de indicadores logísticos (giro de estoque, cobertura, ruptura, nível de serviço)
- Noções de processos de compras e cadeia de suprimentos (supply chain)
- Familiaridade com inventários e controle de acuracidade de estoque
- Conhecimento básico em Power BI ou outras ferramentas de análise de dados
- Experiência com integração entre sistemas (ERP, WMS, MRP)
- Noções de melhoria contínua e otimização de processos logísticos
- Boa capacidade analítica e interpretação de dados
Diferencial:
Experiência com a ferramenta GTPLAN ou sistemas similares de planejamento de estoque
Informações adicionais
- Vaga CLT. Efetiva ,
- Jornada híbrida (4x1)
- 40 horas semanais
- horário: 8h às 17h, de segunda à sexta
- Benefícios- Vt, Assistência Médica, refeição, 02 bolsas de estudos ( 01 bolsa para graduação e 01 bolsa para pós-graduação), descontos no teatro etc.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação comportamental
- Etapa 3: Avaliação de raciocínio lógico
- Etapa 4: Avaliação de Excel
- Etapa 5: Entrevista com RH
- Etapa 6: Entrevista com Gestor
- Etapa 7: Contratação
Conheça a Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Somos a Confidencial (Apenas para Cadastrados) (FUNDASP): mantenedora da Pontifícia Universidade Católica de São Paulo -PUC-SP (incluindo as unidades suplementares Hospital Santa Lucinda e DERDIC) e também mantenedora do Centro Universitário Assunção. Somos uma entidade de fins não econômicos, filantrópica, com sede em São Paulo - Capital e também atuando na cidade de Sorocaba/SP.
Estamos entre os maiores grupos educacionais do Brasil.
Nossos objetivos:
- promover o ensino superior, e em outros níveis, em todas as suas modalidades, inclusive nas áreas profissional e tecnológica, estimulando a investigação, a pesquisa científica e a extensão de serviços à Comunidade.
- contribuir para a formação de uma cultura superior adaptada à realidade brasileira e informada pelos princípios da fé católica.
- contribuir para o desenvolvimento da solidariedade entre as democracias, especialmente no campo cultural e social, em defesa da civilização cristã
Na FUNDASP, todos(as) são bem-vindos(as)!
Fazemos questão de respeitar e conviver bem com a diversidade, sempre em busca da inclusão, o que garante uma excelente troca de experiências e muito desenvolvimento.
Venha trabalhar conosco!
Benefícios que a FUNDASP oferece a você e sua família, contrato modelo CLT:
(*concessões conforme regras estabelecidas nos Acordos Internos de Trabalho / Convenções Coletivas / Atos Normativos / Políticas)