* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Planejar, executar e otimizar a presença digital da empresa e da marca pessoal do representante, por meio da gestão estratégica das redes sociais, criação de conteúdos relevantes e interação com o público, acompanhando tendências e analisando métricas de desempenho, a fim de fortalecer o posicionamento da marca, ampliar o engajamento e contribuir para os resultados do negócio.
Responsabilidades e atribuições
- Planejar e executar o calendário editorial das redes sociais (empresa e marca pessoal);
- Criar, revisar e publicar conteúdos (posts, stories, vídeos, legendas, etc.);
- Gerenciar perfis em redes como Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok, entre outras;
- Monitorar interações (comentários, mensagens) e realizar o atendimento digital;
- Acompanhar tendências, formatos e boas práticas de social media;
- Sugerir pautas estratégicas alinhadas aos objetivos do negócio;
- Apoiar na construção e fortalecimento da marca pessoal do representante da marca;
- Analisar métricas de desempenho (alcance, engajamento, crescimento, conversão);
- Gerar relatórios periódicos com insights e sugestões de melhoria;
- Trabalhar em conjunto com marketing, comercial e liderança para alinhamento de comunicação;
- Apoiar ações de campanhas, lançamentos e eventos.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Ensino Superior completo relacionado à área;
- Experiência prévia com gestão de redes sociais;
- Conhecimento em criação de conteúdo digital;
- Boa escrita e comunicação;
- Noções de design (ex: Canva ou ferramentas similares);
- Conhecimento básico de métricas e análise de dados.
Diferenciais:
- Experiência com marca pessoal / personal branding;
- Noções de tráfego pago;
- Conhecimento em edição de vídeos;
- Experiência com ferramentas como Meta Business, RD Station.
Informações adicionais
Benefícios: VT, VR, Seguro de Vida, Plano de Saúde, Plano Odontológico, DayOff, Starbem e Wellhub (antigo Gympass).
Horário de Trabalho: Segunda a Sexta das 8h às 18h, Sábados das 8h às 12h.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista Técnica
- Etapa 4: Contratação
Rede JS Peças
A Rede JS Peças possui mais de 30 anos de história no mercado de reposição de peças para veículos pesados, construída com base na ética, no respeito e no compromisso de estar sempre ao lado de clientes, parceiros e colaboradores.
Ao longo dessa trajetória, nos consolidamos como referência na venda de peças para caminhões, ônibus, picapes e máquinas agrícolas. Trabalhamos com um portfólio de aproximadamente 200 marcas, entre produtos nacionais e importados, sempre em parceria com os melhores fornecedores do mercado.
Estamos presentes em 15 estados, com 23 filiais espalhadas pelo Brasil, mais de 500 colaboradores e cerca de 80 mil clientes ativos por ano. Movimentamos mensalmente mais de 17 mil itens em estoque na curva ativa e mais de 12 mil itens em vendas.
Acreditamos que ninguém chega longe sozinho. Por isso, valorizamos relações baseadas em confiança, colaboração, conhecimento técnico e foco em soluções.
Nossa missão é servir de forma sustentável, com excelência operacional, por meio da reposição de peças, proporcionando solução e segurança aos nossos clientes.
Nossa visão é ter abrangência nacional, sendo líder na atuação local, com destaque pela agilidade e pela venda consultiva.
Nossos valores são: relacionamento, respeito, conhecimento técnico, fazer acontecer, ética, transparência e foco na satisfação dos clientes.
Se você busca fazer parte de uma empresa sólida, em crescimento e que valoriza pessoas, venha construir essa estrada com a gente.
A gente resolve junto.
