* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
- Área: Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) - Departamento Técnico. A área atua principalmente na aplicação, caracterização técnica e validação de produtos comercializados pela TekBond. O foco do setor está no estudo da aplicação, desempenho, homologação e desenvolvimento de metodologias de testes para produtos, com forte atuação em adesivos e selantes. A área também participa da ampliação de portfólio, abertura de novos mercados e suporte técnico para lançamentos.
- Horário de trabalho: Segunda a quinta-feira, das 08:00 às 18:00 e Sexta-feira, das 08:00 às 17:00
- Formato de trabalho: Híbrido, 4 dias presenciais e 1 dia Home Office
- Local de trabalho: Tekbond – Embu das Artes/SP.
Responsabilidades e atribuições
- Executar ensaios laboratoriais mecânicos e físico-químicos para validação da performance e aplicação dos produtos.
- Aplicar, caracterizar e avaliar tecnicamente produtos, identificando seu desempenho em diferentes condições de uso.
- Contribuir tecnicamente em projetos relacionados a adesivos, selantes e demais linhas de produtos da TekBond.
- Homologar novos produtos de acordo com briefings técnicos e necessidades de mercado.
- Apoiar a ampliação do portfólio e o lançamento de novos produtos.
- Definir testes, protocolos e metodologias necessárias para atendimento às normas, requisitos internos e demandas dos clientes.
- Desenvolver e implementar metodologias de ensaio, especialmente para produtos que não possuem testes normativos estabelecidos.
- Realizar análises comparativas da concorrência, identificando oportunidades de melhoria e diferenciação.
- Elaborar documentação técnica e fichas de segurança dos produtos.
- Participar de reuniões relacionadas a normas técnicas, incluindo encontros com equipes internacionais e comunicação com fornecedores globais em inglês.
- Atender às rotinas do Sistema de Gestão Integrado e programa 5S.
Requisitos e qualificações
- Formação concluída ou em andamento em Química, Processos Químicos, Engenharia Química e de Materiais ou Áreas correlatas.
- Vivência com ensaios laboratoriais, análises físico-químicas e rotinas laboratoriais.
- Pacote Office intermediário
- Inglês intermediário a avançado
Diferenciais
- Conhecimento técnico em adesivos e selantes.
- Vivência com metodologias de testes e desenvolvimento de procedimentos técnicos.
- Experiência com SAP.
- Vivência em homologação e caracterização de produtos.
Informações adicionais
- Benefícios:
- Vale-Refeição
- Vale-Alimentação
- Vale-Transporte
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Apoio Psicológico: Até 6 consultas por mês, sem custo.
- Convênio Farmácia: Subsídio de 50%, limitado a R$ 500,00 por mês para o grupo familiar.
- Reembolso Ótico
- Seguro de Vida
- PLR:
- Previdência Privada: São Bernardo - Contribuição da empresa de 150% sobre a contribuição do colaborador, conforme política.
- Sicoob Cooperemb: Cooperativa de crédito com acesso a investimentos, empréstimos e outros benefícios.
- Cartão de Natal: Benefício anual, além de brinquedos para filhos de até 12 anos.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Contratação
SOBRE O GRUPO SAINT-GOBAIN 🌎
Com mais de 360 anos de história, o grupo francês é líder global em construção leve e sustentável e está presente em 80 países, chegando a mais de 161.000 colaboradores no mundo todo.
A Saint-Gobain projeta, fabrica e distribui materiais e serviços para os mercados de construção e indústria. Suas soluções integradas para a reforma, construção leve e descarbonização da construção e da indústria, são desenvolvidas por meio de um processo de inovação contínua e promovem sustentabilidade e performance.
NOSSA RAZÃO DE SER 😍
Em um mundo veloz e em constante transformação, nosso propósito “Making the world a better home” (Tornar o mundo um lugar melhor) nunca foi tão forte. Como uma bússola, ele nos ajuda a manter a direção para melhorar a vida das pessoas, enfrentando os desafios sociais e ambientais.
NOSSA VISÃO 🚀
Ser líder mundial em construção leve e sustentável, essa visão resume as aspirações de longo prazo da nossa empresa. Ela afirma nosso posicionamento de mercado e reforça nossa promessa de inovar de forma responsável, combinando crescimento econômico e respeito ao meio ambiente.
NOSSO PLANO ESTRATÉGICO 💙
O Lead & Grow 2030 é nossa trajetória coletiva. Ele nos compromete com objetivos claros, para transformar fazer do nosso propósito e nossa visão em uma realidade ainda mais rica e profunda.
VALORIZAMOS AS SEGUINTES ATITUDES 🏡🌳♻️
- Cultivar a proximidade com o cliente
- Agir como empreendedor(a)
- Inovar
- Ser ágil
- Construir uma cultura aberta e de engajamento
De onde quer que você esteja, deixe que sua personalidade única e nossos valores sejam guia para que você possa a cada dia criar um mundo mais sustentável.
E TODO O TRABALHO RECONHECIDO PELO MERCADO 👏🏿👏🏽👏🏻🏆🥇
GPTW: a Great Place To Work® - é uma consultoria global que apoia e reconhece organizações que tem um ‘ótimo ambiente para se trabalhar’, por meio de uma cultura de confiança, alto desempenho e inovação.
Top Employer: Top Employers Institute é a autoridade global no reconhecimento da excelência nas práticas da gestão de pessoas.