* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) está em busca de gente boa com padronização, auditoria e melhoria de processos!
O NDG - Núcleo de Desenvolvimento de Gente e Gestão, é o setor responsável por estruturar o modelo de gestão, que em muitas empresas se traduz pelo SGQ – Sistema de Gestão da Qualidade, e que aqui que nós chamamos de SGF – Sistema de Gestão Confidencial (Apenas para Cadastrados). É este setor que traduz as necessidades da alta direção para gestão em um formato padronizado. A gestão de todas as metas e de parte de projetos também são responsabilidade dessa área, que tem como missão “Estabelecer um modelo de gestão simples e eficaz, garantir que seja executado e disponibilizar os resultados.”
O NDG faz parte da área de Gente e Gestão e atua de maneira corporativa, junto a todas as 8 Unidades da Cia. É um time formado por uma equipe altamente qualificada para gestão de processos.
Precisamos de um profissional que seja talentoso, com excelente capacidade analítica e de planejamento, proativo, comunicativo e que goste de resolver problemas.
Dentre as atividades a serem exercidas estão o mapeamento e padronização de processos operacionais e administrativos, auditoria de processos e gestão do software de documentação. Toda os projetos de padronização da cia serão de responsabilidade deste profissional, lidando com o chão de fábrica e as Engenharias, diretamente.
Responsabilidades e atribuições
- Auxiliar os gestores no desenvolvimento do Sistema de Gestão Confidencial (Apenas para Cadastrados);
- Gerir e desenvolver os projetos de padronização em áreas operacionais e administrativas;
- Gerir o software de documentação, garantindo processos atualizados e conformes;
- Manter os processos aderentes às práticas da ISO 9001;
- Auxiliar a liderança na criação e desenvolvimento de projetos de melhoria na área operacional;
- Suportar à implantação, atualização e treinamentos em sistemas da área de Gestão;
- Apoiar a área de Gente e Gestão no desenvolvimento de análises diversas para a melhoria do negócio;
- Identificar e implantar melhoria nos processos, através de automatizações;
- Suportar a Cia nas demandas relativas ao Escritório de Padronização e Processos (treinamentos, elaboração de relatórios, garantia de atualizações, etc.);
- Disponibilidade para e eventuais viagens nacionais.
Requisitos e qualificações
O que é essencial para nós:
- Aderência aos nossos valores;
- Curso superior completo em Engenharia de Produção ou áreas correlatas;
- Afinidade com Power Platform (Power BI, Power Apps e Power Automate);
- Habilidade para análises numéricas;
- Experiência com definição e acompanhamento de KPIs;
- Boa relação interpessoal;
- Raciocínio lógico.
O que é desejável e será considerado diferencial:
- Experiência com Indústria e/ou área de Gestão;
- Vivência com Melhoria Contínua, Lean Six Sigma e ISO 9001;
- Conhecimento em metodologia PDCA e metodologias ágeis.
Informações adicionais
Horário de trabalho: 8h às 17h48, de segunda à sexta;
Local de trabalho: Serra - ES.
O que a Confidencial (Apenas para Cadastrados) proporciona:
- Vale alimentação;
- Café da manhã, almoço e café da tarde com lanches especiais (pizza, hambúrguer, esfirras e refrigerantes);
- No Natal, temos um kit natalino bem recheado;
- Cafeteria na sede corporativa;
- Participação anual nos resultados (PPR) de até 4 salários;
- Prêmio de férias, 5 dias do salário base no retorno de férias;
- Seguro de vida, capital de até 15x o salário para o funcionário;
- Plano de saúde e assistência odontológica para você e seus dependentes;
- Assistência psicossocial;
- Convênio com o Gympass;
- Convênio Farmácia;
- Convênio com sistema S (Sesi, Senai, Sesc e Senac), de acordo com o local de contratação;
- Desconto na compra de passagens aéreas e hospedagens, através da parceria com a agência Cosmos;
- Desconto no aluguel de automóveis, através da parceria com a Movida;
- Para as mamães e papais: kit Fortbaby com uma bolsa de maternidade e cartão para compra de produtos para bebês;
- Kit escolar para filhos entre 02 a 14 anos;
- Acesso gratuito à uma plataforma com mais de 100 cursos exclusivos da Confidencial (Apenas para Cadastrados) e com emissão de certificado;
- Plano de carreira com possibilidades para trilha de liderança ou de especialista;
- Investimos no seu bem-estar no trabalho: Sala de jogos e espaço para descanso;
- Ah, aqui você receberá um brinde no seu aniversário!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Núcleo R&S
- Etapa 3: Entrevista BP e Gestor
- Etapa 4: Análise RH
- Etapa 5: Contratação
TUDO COMEÇA PELA ÁGUA
Cuidar da água é um compromisso que assumimos diariamente com as famílias de Norte a Sul do Brasil. Cada vez que um de nossos produtos entra na vida das pessoas, reforçamos a importância desse bem indispensável. É por isso que o nosso negócio vai muito além de fabricar reservatórios, tubos e conexões. Trabalhamos para ser referência em soluções de armazenamento de água.
Nossa missão é ser referência em soluções para armazenar água. Nossa visão é que a companhia seja reconhecida como uma empresa cristã que honra a Deus e é líder em reservatórios de água.
Valorizamos a ética (exigimos dos nossos funcionários que eles sejam justos, honestos e transparentes em tudo), o respeito (tratamos todos com respeito e dignidade), o comprometimento (somos intensamente envolvidos com tudo o que nos propomos fazer), a simplicidade (somos simples em ser, agir e trabalhar) e a sustentabilidade (acreditamos no crescimento sustentável e respeito ao meio ambiente).