* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Pleno
Área responsávelpelaOtimização e manutenção do portfólio de coberturas, serviços e regras de aceitação (subscrição) do produto Auto, garantindo que a oferta seja competitiva e rentável.
Desenvolver e implementar iniciativas de produto que sirvam como alavancas estratégicas para impulsionar a venda em nichos específicos.
Vendas e Growth (Performance e Análise) Monitoramento de Vendas: Realizar análises profundas e reportes periódicos sobre a performance de vendas
Geração de Insights: Identificar tendências, desvios e oportunidades de Crescimento (Growth) e propor ações corretivas ou de expansão.
Responsabilidades e atribuições
- Alavancas de Vendas: Avaliar oportunidades de vendas para potencializar o crescimento do Produto, como gestão das campanhas de venda do produto;
- Elaboração de Reportes: Desenvolver e manter dashboards gerenciais (periódicos e ad-hoc) para a liderança e o time comercial, garantindo a visibilidade da performance em tempo real;
- Monitoramento de Metas: Acompanhar o atingimento das metas orçamentárias de vendas e rentabilidade do produto Auto;
- Análise de Performance: Realizar análises de dados profundas sobre o ciclo de vida do produto Auto, incluindo: emissão, mix de vendas, taxas de conversão, cancelamentos e, principalmente, sinistralidade e rentabilidade;Ser o ponto de equilíbrio e negociação entre as áreas de Produto, Comercial e área técnica.
- Analise, Reportes e benchmarking em estratégias táticas implementáveis;
- Gerenciar um roadmap dinâmico de projetos, equilibrando a manutenção da oferta e os reportes rotineiros com a busca por novas oportunidades estratégicas de crescimento;
- Alavancas Comerciais: Projetar e monitorar o impacto de táticas promocionais e de incentivo (Ex: campanhas de vendas), garantindo que estejam alinhadas à estratégia de precificação;
- Canais (Estratégia de Distribuição)Gestão por Canal: Ser o responsável pela performance e estratégia do produto Auto em canais de vendas específicos;
- Monitoramento e Suporte: Realizar estudos de mercado (benchmarking) focados no canal para garantir que a oferta e os processos sejam otimizados para maximizar a conversão em cada ponto de contato;
- Buscar novas oportunidades (Growth) sem comprometer a rentabilidade e a qualidade da carteira (Sinistralidade) do produto Auto;
- Gestão de campanhas de vendas.
Requisitos e qualificações
Formação: Graduação completa em áreas como Administração de Empresas, Economia, Estatística, Ciências Atuariais ou áreas correlatas.
Experiência Profissional: Mínimo de 2 anos de experiência sólida em Product Management, Inteligência de Mercado, Planejamento Comercial ou Analytics, preferencialmente no Mercado Segurador (Ramo Auto).
Conhecimento Técnico: Domínio do ecossistema de Seguro Auto (subscrição, precificação, canais de distribuição, sinistralidade, marketing e dinâmica comercial).
Habilidades nas Ferramentas: SQL, PowerBI, Pacote Office;
Tableau será um diferencial
Forte senso de responsabilidade sobre os KPIs de vendas e crescimento da área.
Informações adicionais
BENEFÍCIOS
Vale Alimentação e Refeição Flexíveis;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Wellhub e TotalPass;
Academia Bio Ritmo exclusiva para Colaboradores: no Complexo Matriz;
Participação nos Lucros - PLR;
Programa de Ações: Confidencial (Apenas para Cadastrados) em Ação: complementar à PLR até 2025;
Quadras de Areia e Poliesportiva: no Complexo Matriz;
Vale-Transporte;
Serviços de Transporte de Vans; disponibilizadas nas principais estações de acesso à Confidencial (Apenas para Cadastrados) (Luz, Barra Funda, Santa Cecília e Júlio Prestes);
Licença Parental Estendida: até 40 dias para todas as configurações familiares;
Licença Maternidade Estendida de 6 meses.;
Ambulatório Médico com Especialidades: no Complexo Matriz e Barra Funda;
Auxílio creche ou babá;
Seguro de Vida;
Previdência Privada - Confidencial (Apenas para Cadastrados)Prev;
Desconto em Produtos e Serviços;
Bolsa de estudos: Reembolso para graduação, pós ou MBA;
Corridas mensais: subsídio para as principais corridas de ruas de São Paulo
Reembolso para idiomas (inglês ou espanhol);
Teatro Confidencial (Apenas para Cadastrados): sessões exclusivas para Colaboradores;
Biblioteca;
Sala de descanso: no completo Matriz
Salão de jogos: no complexo Matriz
Serviços de massagem e podologia: no completo Matriz
Local de trabalho: Campos Elísios (Região central/SP)
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é muito mais que uma seguradora: é um ecossistema gigante que utiliza tecnologia para criar soluções, através de quatro verticais de negócio: Confidencial (Apenas para Cadastrados) Bank, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Saúde, Confidencial (Apenas para Cadastrados) Seguro e Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serviço. A reputação e o reconhecimento conquistados ao longo de mais de 7 décadas reforçam o tamanho da Confidencial (Apenas para Cadastrados), uma empresa referência em negócios, feita para e por pessoas.
Aqui, bate no peito de 13 mil colaboradores o orgulho de fazer parte de uma organização sólida e ética, que transforma sonhos em realidades fantásticas para os nossos mais de 15,8 milhões de clientes. São mais de 101 sucursais e escritórios regionais em todo o Brasil.
O aprendizado faz parte do nosso DNA, e aqui, você terá incentivos, ferramentas e gente boa para você aprender e crescer, a cada dia, um ambiente de acolhimento e segurança, onde cada um possa ser e se orgulhar de quem se é, promovendo um espaço de respeito e vivendo de forma integral e com bem-estar, em uma empresa genuinamente humana.
DIVERSIDADE & INCLUSÃO NA Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados), valorizamos a diversidade e acreditamos que um time plural é imprescindível para o desenvolvimento de todo o nosso negócio, da sociedade, e de cada pessoa, pois entendemos que cada indivíduo é único na construção de um ambiente mais inovador e inclusivo. Juntos, trabalhamos diariamente para construirmos um espaço seguro, livre e acolhedor, com mais pluralidade e respeito. Por isso, incentivamos fortemente a inscrição de mulheres, de pessoas negras e indígenas, de pessoas com deficiência e de pessoas LGBTQIA+ em todas as nossas vagas.
