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ANALISTA DE RH JUNIOR

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Aparecida de Goiânia-GOEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Nós do Supermercado Confidencial (Apenas para Cadastrados), somos líder de mercado no segmento de varejo na região de Goiânia, estamos há 39 anos no setor varejista. Valorizamos nossa gente e desejamos pessoas que buscam crescer para fazer parte de um time de excelência e vencedor.


Estamos em busca de profissionais com potencial para compor o nosso time, que sejam comprometidos e engajados em manter e melhorar a qualidade dos nossos serviços de acordo com a cultura organizacional da empresa.

Responsabilidades e atribuições


    • 0Apoiar gestores em demandas relacionadas a colaboradores, desempenho, clima e engajamento;
    • Realizar processos de Recrutamento e Seleção e acompanhamento do banco de talentos;
    • Realizar o Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT) das áreas e apoiar a construção da grade anual de treinamentos;

    • Mapear competências dos cargos e equipes, identificando oportunidades de desenvolvimento;

    • Ministrar integração de novos colaboradores e acompanhar treinamentos;

    • Apoiar programas de desenvolvimento e ações para melhorar a experiência do colaborador;

    • Participar de entrevistas de desligamento, analisando motivos de turnover e oportunidades de melhoria;

    • Atender e orientar colaboradores, atuando com alta demanda de atendimento;

    • Apoiar pesquisas de clima, avaliações de performance e planos de ação;

    • Acompanhar fiscalizações trabalhistas e auditorias internas e externas, providenciando documentos e informações necessárias;

    • Apoiar demandas trabalhistas e administrativas relacionadas ao RH;

    • Apoiar gestores na execução de ações e melhorias dos processos de pessoas;

    • Executar atividades correlatas à função, conforme orientação do superior imediato.


Requisitos e qualificações

Formação acadêmica exigida: Ensino superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou afins

Formação desejada: Especialização em Gestão de Pessoas

Tempo de experiência exigido: a partir de 6 meses na função


Informações adicionais

  • Salário + Vale transporte + Vale Refeição + Vale Compras
  • Horário de segunda a quinta 08:00 às 18:00 horas / sexta-feira 08:00 às 17:00 horas

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Online
  3. Etapa 3: Entrevista com Rh
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Documentação
  6. Etapa 6: Contratação

FAÇA PARTE DO TIME TATICO!

Há 39 anos, o Tatico faz parte da vida de milhares de famílias no Distrito Federal e em Goiás. Nossa história começou em 1987, com a primeira loja em Ceilândia (DF), e desde então seguimos crescendo e fortalecendo nossa presença no varejo alimentar.


Hoje, somos uma rede com 17 lojas, presentes em Brasília, Goiânia, Aparecida de Goiânia, Águas Lindas de Goiás e Luziânia, oferecendo variedade, qualidade, bom atendimento e economia todos os dias.


E uma história como essa é construída por pessoas. Valorizamos colaboradores comprometidos, dedicados e que acreditam no trabalho em equipe. Buscamos pessoas que queiram aprender, contribuir e crescer junto com o Tatico.

Em nossas lojas e áreas administrativas, diferentes profissionais trabalham todos os dias para proporcionar uma boa experiência aos nossos clientes e fazer a nossa operação acontecer.


Queremos continuar crescendo e queremos pessoas dispostas a crescer com a gente.


Venha fazer parte do time Tatico e construir os próximos capítulos dessa história conosco!