* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Pleno
Detalhes da vaga
- R$ 5.400 por mês
Qualificações
- Contabilidade
- Recursos humanos
- Folha de Pagamento
Descrição completa da vaga
O Analista de RH atuará de forma generalista nos subsistemas de Recursos Humanos, com foco nas rotinas operacionais de Controle de Jornada, Gestão de Benefícios, Homologações e demais rotinas administrativas de RH.
Terá interface constante e sinergia com a contabilidade, apoiando os processos operacionais e garantindo a correta troca de informações.
Será responsável por assegurar a excelência dos processos, a conformidade legal e uma experiência diferenciada para líderes e colaboradores.
- Acompanhar e conferir o controle de jornada, incluindo a apuração do ponto eletrônico, gestão do banco de horas, análise de inconsistências e orientação às lideranças;
- Realizar a gestão de benefícios, incluindo inclusões, exclusões, conferências, relacionamento com fornecedores e resolução de ocorrências;
- Conduzir os processos de homologações, assegurando conformidade com a legislação trabalhista;
- Atuar em interface direta com a contabilidade e folha de pagamento, garantindo o envio correto de informações, validações, conferências e cumprimento de prazos;
- Manter e zelar pela atualização de cadastros, documentos e registros de colaboradores;
- Esclarecer dúvidas de colaboradores e líderes sobre controle de jornada e benefícios;
- Garantir o cumprimento das políticas internas, normas legais e procedimentos de RH;
- Contribuir com melhorias nos processos operacionais de RH, propondo ajustes, inovações e padronizações.