* Salário: R$ 6.000 a R$ 11.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Pleno
Estamos em busca de um(a) Analista de Riscos e Controles Internos Plenopara fazer parte do nosso time!
Responsabilidades e atribuições
- Responsável pelaanálise de normativos da companhia;
- Responsável pela elaboração de fluxogramas;
- Responsável pela Elaboração apresentações gerenciais;
- Responsável por auxiliar a análise e gestão de riscos empresariais e dos riscos de acesso ao sistema SAP;
- Responsável pela realização de walkthrough e documentação das evidências disponibilizadas;
- Responsável por realizar avaliação da eficácia de controles implementados;
- Responsável pela avaliação de riscos e conflito de interesse sistêmico, buscando seregação de função;
- Responsável pela execução e formalização dos testes de controles internos, com base na metodologia adotada;
- responsável pela elaboração dos indicadores da área.
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios:
- Ensino Superior Completo em Administração, Contabilidade, Economia, Finanças, Direito e Engenharias;
- Conhecimento do Pacote Office – Nível Intermediário;
- Visão holística dos processos interligados da Companhia;
- Conhecimento do ambiente SAP - ECC e GRC Control
- Conhecimento de Controles de ITGC (Controles gerais de Tecnologia da Informação);
- Capacidade de desenhar e testar controles de D&I e efetividade;
- Habilidades de comunicação oral e escrita;
- Conhecimento em COSO e ISO 31000;
- Inglês - Nível Básico.
Requisitos desejáveis:
- Pós Graduação em Finanças, Gestão de Riscos, Compliance, Auditoria, Controladoria ou correlatas;
- Conhecimento do Software Visio;
- Experiência com projetos de auditoria interna com foco na análise de vulnerabilidades em processos internos;
- Conhecimento de Power BI;
- Conhecimento em metodologias de gestão de projetos;
- Conhecimento das normas internacionais, conforme IIA (Instituto dos Auditores Internos).
- Inglês - Nível Intermediário.
Tipo de contratação: CLT - Efetivo (Modelo Híbrido)
Localidade:São Paulo-SP
Informações adicionais
O que oferecemos:
- Beneficios compatíveis com o mercado.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Entrevista com Gestor(a)
- Etapa 4: Oferta - Proposta Salarial
- Etapa 5: Contratação
