* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Senior
Quer evoluir na carreira e ser protagonista do crescimento de uma empresa com um futuro incrível? Se a sua resposta é sim, então estamos procurando por você! 🌾
Aqui na Ourofino Agrociência, colocamos em prática todos os dias o nosso propósito de REIMAGINAR A AGRICULTURA BRASILEIRA , por meio do trabalho de centenas de pessoas no Brasil e no mundo. Nossos valores descrevem muito bem cada colaborador que faz parte do nosso time: APAIXONADOS PELA VITÓRIA, GENTE QUE BRILHA e que INOVA PARA O FUTURO. A gente faz acontecer, sempre com muita coragem, ousadia e entusiasmo para a superação de resultados.
Conheça mais sobre a nossa oportunidade!
Responsabilidades e atribuições
- Conduzir processos de recrutamento e seleção completos (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e feedbacks);
- Atuar em vagas de diferentes níveis, incluindo posições estratégicas e de liderança;
- Garantir uma experiência fluida e consultiva para candidatos em todas as etapas;
- Aplicar e interpretar ferramentas de assessment, cases e dinâmicas, quando necessário;
- Atuar como parceiro(a) dos gestores, liderando o alinhamento de perfil e oferecendo orientações estratégicas sobre o andamento dos processos;
- Acompanhar KPIs de recrutamento;
- Gerir a programação de treinamentos, garantindo organização, execução e cumprimento do calendário;
- Fazer a interface com a área de Cultura para operacionalização dos conteúdos e programas de treinamento;
- Conduzir treinamentos e capacitações, especialmente para lideranças e equipe;
- Controlar indicadores e registros de treinamento, garantindo atualização dos sistemas e controles internos;
- Acompanhar a efetividade das ações de treinamento e identificar oportunidades de melhoria;
- Apoiar eventos, workshops e demais iniciativas de desenvolvimento promovidas pela área de Cultura.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
- Experiência sólida em seleção de ponta a ponta - em nível sênior
- Domínio em entrevistas por competência e ferramentas de avaliação
- Vivência com ATS (Gupy)
- Excel intermediário
- Conhecimento em sistemas de gestão de treinamentos
- Experiência com gestão e operacionalização de treinamentos
Informações adicionais
💚 CONFIRA ALGUNS DOS NOSSOS BENEFÍCIOS
Os benefícios podem variar de acordo com o cargo e localidade onde a pessoa está alocada.
🚌 MOBILIDADE
- Vale-transporte
- Cartão estacionamento ou transporte fretado
🍽️ ALIMENTAÇÃO
- Vale-alimentação
- Vale-refeição ou restaurante no local
🎓 EDUCAÇÃO
- Universidade Corporativa
- Parcerias com universidades para desconto
💚 SAÚDE E BEM-ESTAR
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- Campanha de vacinação anual
- Wellhub (academia)
- Consulta psicológica Zenklub
- Licença paternidade e maternidade estendidas
💰 BENEFÍCIOS FINANCEIROS
- PLR – Participação de Lucros e Resultados
- Previdência privada
- Seguro de vida
- Auxílio filhos PCD
- Auxílio creche para as mamães (filhos até 02 anos)
- Material escolar (filhos de 02 a 14 anos de idade)
🎉 CELEBRAÇÕES
- Presente e Day Off no aniversário
- Kit bebê
- Presente por tempo de casa
- Kit boas-festas
- Presente casamento
✨ ALÉM DE TODOS ESSES BENEFÍCIOS, TAMBÉM TEMOS:
- Short Friday
- Programa de Qualidade de Vida
- Horário flexível
- Rede de parcerias
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevistas - Seleção
- Etapa 3: Entrevistas - Gestor
- Etapa 4: Contratação
O BRASIL CRESCE COM O AGRO E VOCÊ CRESCE COM A GENTE!
A construção da sua trajetória aqui na Ourofino Agro começa agora! Nosso propósito de reimaginar a agricultura brasileira e os valores APAIXONADOS PELA VITÓRIA, GENTE QUE BRILHAe INOVANDO PARA O FUTUROfazem de nós uma empresa que vai te proporcionar uma oportunidade única na sua carreira!
Aqui, sentimos muito orgulho do que fazemos, afinal, temos a oportunidade de construir um legado para o nosso país e gerar impacto positivo para a sociedade! Nosso ambiente de trabalho nos leva ainda mais longe, sempre aberto para acolher novas ideias, com cooperação e sem medo de errar. Tudo isso nos ajudou a construir um passadoincrível, com resultados excepcionais em tão pouco tempo de existência, e nos ajudará a alcançar um futuro ainda melhor, poiscontinuamos em constante transformação, em busca de um crescimento acelerado e sustentável, parcerias estratégicas e, é claro, um time de pessoas que nos fez chegar até aqui e se desenvolveu junto com a nossa empresa. São elas que continuam escrevendo a nossa história todos os dias. E você, topa fazer parte dessa jornada com a gente?
