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Analista de Supply Chain Júnior - Abastecimento de Lojas

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Fortaleza-CEEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Estamos em busca de uma pessoa que acredita que favorecer o acesso à saúde deve ser um compromisso. Aqui na Pague Menos, o cuidado está no nosso DNA. Por isso, valorizamos quem compartilha nossos valores, quem é gente que faz bem, quem tem amor por servir, quem é comprometido com o futuro do nosso negócio, quem tem senso de dono e supera resultados sempre. Afinal, fazer bem também é valorizar as pessoas, é jogar junto de um time que nos ajuda a cumprir o nosso propósito de levar saúde com amor pra todos os brasileiros, desenvolvendo os potenciais e buscando fazer mais e melhor. Aprendendo e crescendo sempre!


Como é trabalhar aqui?


Acreditamos que pessoas diferentes constroem soluções melhores. Por isso, cultivamos um ambiente que acolhe a diversidade e incentiva cada um a ser quem é, com autenticidade e respeito. Trabalhamos de forma colaborativa, com espaço para aprender, propor e transformar. Mais do que executar tarefas, cada pessoa tem a oportunidade de gerar impacto real na vida de milhões de brasileiros todos os dias.


Responsabilidades e atribuições

  • Garantir a disponibilidade contínua dos produtos para todas as lojas com a maior disponibilidade e menor ruptura;
  • Controlar o prazo médio de estoques das lojas (PME), assegurando estoques mais eficientes e menores excessos;
  • Desenvolver planos de abastecimento com base em previsões de vendas, promoções, receita mínima, sazonalidades e datas comemorativas;
  • Utilizar ferramentas de análise para identificar padrões de consumo e aumentar o desempenho de vendas;
  • Servir operações em análises e sugestões diversas de melhoria no abastecimento, sempre focando em vendas e eficiência dos estoques;
  • Realizar diagnósticos diversos para identificar oportunidades na Cadeira de Abastecimento (Compra, Logística e Transportes);
  • Acompanhar e engajar as lojas no processo de Logística reversa de excesso, visando equilibrar estoques ineficientes;
  • Treinar e capacitar operações acerca de todo o tema que envolva abastecimento (deixei de vender, solicitação de reforço, RDS, etc.);
  • Identificar oportunidades no algoritmo das lojas com base em análises e exemplos pontuais.

Requisitos e qualificações
  • Ensino superior completo ou em andamento para Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas afins;
  • Conhecimento em Excel avançado;
  • Conhecimento em ferramentas como Power BI, Tableau e Alteryx (diferencial);
  • Experiência desejável em Supply ou Comercial.

Informações adicionais


BENEFÍCIOS:


  • Vale-refeição (de acordo com a convenção coletiva);
  • Vale-transporte;
  • Bônus anual;
  • Plano de Saúde por elegibilidade por localidade e cargo;
  • Plano Odontológico por adesão;
  • Seguro de vida;
  • Assistência Funeral;
  • Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;
  • Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;
  • Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;
  • Wellhub (plataforma de bem-estar que oferece opções de atividades físicas, mindfulness e outros);
  • Educa Mais (planos personalizados de graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e de idiomas);
  • Chip Pague Menos Celular;
  • Desconto em aluguéis de carro;
  • Desconto em passagens áreas;
  • Ginástica laboral, conforme a localidade;


Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.


Na história da Pague Menos, saúde e bem-estar são origem, mas também propósito. Promover o acesso à saúde significa ampliar liberdade, cuidado e qualidade de vida para milhões de brasileiros. Somos uma empresa brasileira, feita por gente que faz bem e que está comprometida em levar saúde com amor pra todos os brasileiros. Estamos presente em todos os estados do país e, hoje, somos quase 1.700 lojas e mais de 28 mil colaboradores que formam uma comunidade diversa que cresce junto e trabalha com impacto real na vida das pessoas.


Nossa história começou em 1981, com a abertura da primeira loja em Fortaleza (CE). Desde então, seguimos crescendo com base na valorização das pessoas, no foco no cliente, na sustentabilidade, na integridade, na superação dos resultados e na inovação em soluções de saúde. Hoje somos a segunda maior rede de farmácias do Brasil, que é fruto de uma estratégia que combina eficiência, proximidade com o cliente e fortalecimento dos nossos consultórios farmacêuticos.


Nosso modelo de negócio une produtos, serviços e cuidado contínuo. Atuamos no varejo de especialidade com o conceito de drugstore e evoluímos para um hub integrado de saúde.


Trabalhar aqui é fazer parte de um ambiente que valoriza a diversidade, incentiva a autenticidade e acredita no poder da colaboração. É um lugar para crescer, contribuir e gerar impacto todos os dias. Bora juntos?