* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Analista de Treinamento Sênior
Se você é apaixonado(a) por desenvolvimento de pessoas e acredita no poder da educação corporativa para transformar organizações, essa oportunidade é para você!
- Diagnosticar necessidades de treinamento e desenvolvimento junto às lideranças e áreas de negócio;
- Planejar, desenvolver e implementar programas de treinamento alinhados aos objetivos estratégicos da empresa;
- Ministrar treinamentos presenciais e virtuais, utilizando metodologias inovadoras e interativas;
- Criar materiais didáticos e conteúdos personalizados (e-learning, apresentações, apostilas, etc.);
- Avaliar a eficácia dos treinamentos aplicados e gerar relatórios de impacto e resultados;
- Atuar como consultor(a) interno(a), promovendo cultura de aprendizado contínuo.
- Formação superior em Administração, Pedagogia, Psicologia ou áreas correlatas;
- Experiência na área de treinamento e desenvolvimento;
- Conhecimento avançado em metodologias de aprendizagem (presencial, virtual e blended learning);
- Familiaridade com ferramentas de gestão de aprendizagem (LMS) e plataformas digitais;
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- Competências interpessoais bem desenvolvidas: comunicação, empatia e persuasão.
- Remuneração competitiva;
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