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Analista Op. de Restaurante Corporativo | SP

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Osasco-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é líder global em serviços imobiliários, ajudando empresas a maximizar o potencial das propriedades, acelerando o sucesso de nossos clientes e nossa gente.


Atuamos de forma consultiva na realização de transações imobiliárias (compra, venda e locação de imóveis), avaliações de imóveis, gerenciamento de propriedades corporativos e logísticas, gerenciamento de projetos, gerenciamento de obras, gerenciamento de facilities e gestão de locações.


Site: https://www.Confidencial (Apenas para Cadastrados).com/pt-br

Responsabilidades e atribuições

Principais Responsabilidades:


Acompanhamento Técnico Operacional

Realizar visitas técnicas para acompanhamento das rotinas dos refeitórios e pontos de alimentação

Validar cardápios, boas práticas e presença de nutricionistas

Apoiar na resolução de não conformidades e ocorrências críticas na operação


Governança e Compliance Contratual

Apoiar o coordenador nas validações de medições mensais, escopos e aditivos contratuais

Monitorar o cumprimento dos SLAs e KPIs definidos com fornecedores

Contribuir com relatórios analíticos para tomada de decisão


Gestão de Indicadores e Relatórios

Analisar resultados de pesquisas de satisfação (CSAT, NPS) e propor planos de ação

Consolidar relatórios operacionais e dashboards de desempenho (produção, qualidade, custos)

Identificar desvios e oportunidades de melhoria contínua


Auditorias e Segurança Alimentar

Aplicar checklists de auditoria interna e acompanhar ações corretivas

Garantir aderência às normas do PAT, ANVISA, CRN e legislações locais

Manter documentação técnica e regulatória atualizada em sistema


Relacionamento com Fornecedores e Stakeholders

Realizar reuniões de alinhamento e performance com fornecedores locais

Ser ponto focal da operação em contato com áreas internas como RH, HSE, compras e jurídico

Apoiar a gestão de crises e comunicados críticos relacionados à alimentação


Projetos e Iniciativas Estratégicas

Participar de projetos de melhoria da jornada do colaborador e inovação nos serviços Contribuir para projetos de sustentabilidade (ex: combate ao desperdício, reaproveitamento, ESG).

Apoiar planos de expansão, reformas e implantação de novos contratos

Requisitos e qualificações

Requisitos:

  • Formação em Nutrição, Engenharia de Alimentos, Administração ou áreas correlatas
  • Registro ativo no CRN (obrigatório para atuação técnica em campo)
  • Experiência prévia em alimentação coletiva ou facilities, preferencialmente em ambiente industrial
  • Conhecimento em legislação sanitária, boas práticas de fabricação e gestão contratual
  • Domínio de Excel, PowerPoint e ferramentas como Power BI ou SAP
  • Habilidade analítica, visão de dono, organização e boa comunicação

Diferenciais Desejáveis:

  • Experiência em ambiente multisites
  • Participação prévia em auditorias internas ou certificações (ex: ISO, FSSC)
  • Vivência com projetos de inovação e ESG na área de alimentação
  • Conhecimento em normas do PAT e gestão de custos operacionais.

Informações adicionais

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados) você poderá contar com:

  • Assistência Médica
  • Seguro de Vida
  • Vale Transporte
  • Vale refeição ou vale alimentação
  • Day off de aniversário
  • Programa de qualidade de vida
  • Programa foco na saúde física e mental
  • Day off Outubro Rosa e Novembro Azul
  • Programa Lutos e Perdas: Apoio psicológico para colaborador/a e familiares
  • Licença paternidade estendida
  • Parceria com descontos em instituições de ensino e idiomas

Nós valorizamos a diversidade e inclusão, consideramos todas as pessoas para as nossas vagas, independente de cor, raça, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com a área de Gente
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica com Gestão
  4. Etapa 4: Contratação

Quem somos

A Confidencial (Apenas para Cadastrados) é uma empresa canadense líder em serviços imobiliários, com operações em mais de 60 países, nossos/as mais de 15.000 profissionais empreendedores/as trabalham em colaboração para fornecer assessoria especializada a empresas, locatários, proprietários e investidores.

Somos a primeira consultoria imobiliária do Brasil a receber o certificado de Great Place To Work (GPTW), com base na opinião e vivência de nossa gente.


Somos apaixonados/as pelo o que fazemos e assumimos a responsabilidade de fazer o que é certo para nossos/as clientes, nossa gente e nossa comunidade, respeitando a diversidade.


O que nos diferencia não é o que fazemos, e sim como fazemos.


A Confidencial (Apenas para Cadastrados) possui um DNA empreendedor, com um ambiente dinâmico e de pessoas motivadas por desafios que os ajudam a acelerar seu sucesso profissional.


Aqui você trabalhará ao lado de especialistas globais para maximizar cada oportunidade. Explore as oportunidades para construir uma carreira desafiadora conosco.


Venha acelerar sua carreira com um time GPTW!