* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
No mercado desde 1999, a companhia é referência pelo pioneirismo e por oferecer uma linha completa de soluções integradas de gestão e beneficiamento de resíduos, que vão desde a reciclagem até a geração de biogás e energia elétrica renovável. Seus ecoparques atuam como a última barreira protetora do meio ambiente, reduzindo a emissão de gás carbônico, tratando resíduos com potencial de reaproveitamento pela indústria, e garantindo que o lixo – material que não pode ser reutilizado – seja destinado de forma ambientalmente adequada, evitando a contaminação de solos, rios, mares e ar.
Na Orizon as oportunidades são para todos, pois acreditamos que equipes diversas são mais eficientes! Desta forma, se você se identificou com a vaga venha se candidatar, pois buscamos e valorizamos talentos de diferentes raças, orientação sexual, origens, idades, gêneros, pessoas com deficiência, entre outros
Responsabilidades e atribuições
O que você terá como responsabilidades:
- Realizar a conferência de toda a documentação necessária para a conclusão da vaga;
- Acompanhar o processo de pagamento e após realizar cálculos e baixa em sistema, realizar a baixa em sistema integrado da folha;
- Realizar o envio da apuração de ponto eletrônico;
- Responsável por processar descontos, alterações cadastrais e cancelamentos;
- Atendimento aos colaboradores e gestores, garantindo que as normas e procedimentos da empresa sejam respeitados.
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Ensino superior completo em Administração de Empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos e áreas afins. Desejável Pós-Graduação/Especialização em Recursos Humanos
- Pacote Office intermediário/avançado
- Ter disponibilidade para viagens
- Será um diferencial o conhecimento no sistema RM Labore
- Desejável experiência mínima de 2 anos atuando com subsistemas de RH
Informações adicionais
- Vale alimentação ou refeição;
- Vale transporte;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Seguro Icatu;
- Wellhub(Gympass);
- Empresa Cidadã;
- Convênio Farmácia;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista RH + Gestão
- Etapa 4: Carta Oferta
- Etapa 5: Contratação