* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Junior
Empresa Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Responsabilidades e atribuições
Abertura de vagas:
- Receber requisições de abertura de vaga.
- Validar informações com o gestor solicitante.
- Criar ou revisar a descrição da vaga.
Divulgação de vagas:
- Publicar vagas em portais de emprego (LinkedIn, Gupy, InfoJobs, etc.).
- Usar redes sociais ou canais internos para divulgação.
Triagem de currículos:
- Analisar currículos conforme o perfil da vaga.
Contato com candidatos:
- Realizar convites para entrevistas.
- Agendar entrevistas (online).
- Enviar feedback para candidatos aprovados e reprovados.
Entrevistas:
- Aplicar entrevistas por competências.
- Participar de dinâmicas de grupo ou entrevistas coletivas.
- Apoiar nas entrevistas técnicas junto a gestores.
Aplicação de testes:
- Aplicar testes comportamentais, técnicos ou de lógica.
- Corrigir e tabular os resultados dos testes.
Atualização de sistemas:
- Manter o banco de dados de candidatos atualizado.
- Alimentar planilhas e relatórios de status das vagas.
Onboarding (apoio):
- Apoiar a integração de novos colaboradores.
- Acompanhar documentos admissionais
Requisitos e qualificações
Comunicação clara e empática
Organização e atenção a detalhes
Agilidade e proatividade
Conhecimento básico de entrevistas por competências
Familiaridade com a Gupy
Espírito colaborativo
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com o RH
- Etapa 3: Entrevista com Gerente
- Etapa 4: Contratação