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Assessor de Programas Sociais - Relacionamento e Cooperativismo | Sede - Carlos Barbosa

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Carlos Barbosa-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

Em busca de pessoas para atuar de forma colaborativa e construtiva, que entreguem soluções a fim de propiciar uma experiência positiva, estamos com oportunidade para Assessor de Programas Sociais / Relacionamento e Cooperativismo. Essa função atua em ser agente do propósito da Cooperativa, conduzindo projetos, iniciativas e programas sociais aos públicos de interesse, alinhando-se à estratégia da Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serrana. Identificar oportunidades de evolução, estabelecer parcerias relevantes e influenciar tática e estrategicamente dentro do seu escopo de atuação.


Você se identifica com essa forma de conectar pessoas e deseja construir uma sociedade mais próspera, então VAMOS JUNTOS? Vem cooperar com a gente e fazer parte da nossa história!

Inscrições até o dia 19/01/2026


Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serrana RS/ES

Responsabilidades e atribuições

  • Ser referência técnica e especialista dos programas, iniciativas e projetos da Cooperativa que estão sob a sua responsabilidade: Programa Crescer, Programa Pertencer e Relacionamento com Coordenadores de Núcleo.
  • Acompanhar presencialmente, quando necessário, movimentos relacionados ao seu escopo de atuação.
  • Responder pela organização do período assemblear, garantindo que o processo ocorra dentro das normas legais, com a qualidade desejada e alinhada a estratégia da Cooperativa.
  • Planejar e executar ações de comunicação, engajamento e formação com os Coordenadores de Núcleo, promovendo o alinhamento com os valores e estratégias da Confidencial (Apenas para Cadastrados) Serrana.
  • Liderar as iniciativas e projetos relacionados aos programas, iniciativas e projetos que estão sob a sua responsabilidade, cuidando da agenda tática, estruturando e viabilizando as implantações necessárias com base nos norteadores.
  • Acompanhar os movimentos de mercado e fazer benchmarking, identificando e propondo oportunidades de evolução para a cooperativa;
  • Estabelecer parcerias relevantes para a Cooperativa;
  • Influenciar tática e estrategicamente, dentro do seu escopo, CAS e Central;
  • Ser protagonista na construção de bons acordos com as equipes;
  • Fazer conexões entre a estratégia, cultura e dia a dia, incentivando o olhar sistêmico.

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior (preferencialmente em Licenciatura/bacharel em educação, Administração, Economia, Serviço Social, Comunicação Social ou marketing).
  • Possuir carteira de habilitação categoria B e veículo.
  • Domínio avançado da língua portuguesa.
  • Habilidade para se expressar em público.
  • Disponibilidade para viagens na área de atuação da cooperativa.
  • Flexibilidade de horários para desenvolver atividades à noite e em finais de semana.
  • Domínio de ferramentas do pacote Office, principalmente, PowerPoint e Excel.

Diferenciais:

  • Habilidade comunicativa para gravação de vídeos, podcasts e condução de formações no formato digital.
  • Pós-graduação em áreas que contemplem conhecimento de Cooperativismo de Crédito e/ou ESG
  • Ter atuado com programas de desenvolvimento do cooperativismo em instituições financeiras cooperativas.
  • Ter atuado na implantação e desenvolvimento de programas de ESG em instituições públicas ou privadas.
  • Conhecer dos produtos e serviços de uma instituição financeira cooperativa.
  • Ter atuado em uma Cooperativa;

Informações adicionais

Benefícios:

Plano de Saúde;

Auxílio Educação;

Auxílio Creche;

Previdência Complementar;

Seguro de Vida;

Vale Refeição e/ou Vale Alimentação;

Benefício Flexível;

Gratificações semestrais;

Participação nos resultados admiráveis (PPRA);

Sempre Bem: plataforma online de assistência Psicológica, Social, Jurídica e Financeira;

Programa de Tempo de Casa Serrana.


Horário:

Segunda à sexta, das 08h às 17h.

Intervalo de uma hora de almoço.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Queremos conhecer você
  3. Etapa 3: Entrevistas
  4. Etapa 4: Assessment de Perfil
  5. Etapa 5: Contratação

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil

Muito prazer, nós somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados).


Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam aMelhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).


Junto a mais de 9 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!