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ASSESSOR TÉCNICO DE BENEFICIAMENTO MINERAL

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Vespasiano-MGEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Missão do Cargo

Responsável pelos projetos de caracterização tecnológica, além de acompanhar a definição de rota de processo, apoiando a Coordenação no controle e monitoramento dos projetos sob sua responsabilidade.

Atribuições da Função

  • Acompanhar sistematicamente o andamento dos projetos de caracterização e definição de rota sob sua responsabilidade, visando o cumprimento dos prazos e requisitos estipulados pela Gerência.
  • Elaborar propostas e relatórios técnicos em conjunto a Gerência.
  • Criar arquivos de análise química/ambiental contratadas nos projetos.
  • Realizar o planilhamento e análise critica dos resultados experimentais dos projetos.
  • Reportar o status dos projetos em que atua, elaborando mensalmente medições técnicas para a Coordenação/Comercial.
  • Formalizar as instruções de trabalho a serem repassadas aos Técnicos e Auxiliares envolvidos nos projetos sob sua responsabilidade, e monitorar a execução destas instruções.
  • Acompanhar campanhas de amostragem em plantas de beneficiamento em escala industrial.
  • Trabalhar em conjunto com o departamento de TI no âmbito do sistema CCLAS para a codificação de procedimentos experimentais padronizados/consolidados.
  • Estabelecer e manter contato com os clientes visando melhor a comunicação referente ao projeto.
  • Cumprir e fazer cumprir o Código de Ética, zelando pelo atendimento às cláusulas sobre os deveres éticos e comuns aos colaboradores.
  • Apoiar a Liderança imediata em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas.
  • Propor e executar ações que possam promover a melhoria contínua do desempenho dos processos da empresa.
  • Orientar os novos colaboradores diante das atividades inerentes à área, acompanhando-os e facilitando o conhecimento dos equipamentos.
  • Observar o cumprimento dos procedimentos e normas aplicáveis às necessidades da área, identificando oportunidades de melhoria, através da análise e revisão dos mesmos.
  • Executar atividades correlatas conforme orientação do superior imediato.

Formação

Ensino superior completo em Engenharia ou áreas afins.