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Assistente Administrativo - Cooperativa de Crédito - Jardim Paulista (570469)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

No GPA, todos(as) são bem-vindos(as).

Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências.

Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: Alimentar Sonhos e Vidas!

Responsabilidades e atribuições

  • Atender cooperados (dúvidas / sugestões / treinamento / integração), presencialmente, por telefone, ou chamados;
  • Prospectar novos(as) cooperados(as), analisando as oportunidades das áreas de atuação, através de planilhas em excel com a base de target;
  • Efetuar análise de solicitações de crédito e benefícios;
  • Responder pelo incremento das carteiras de captação, através da análise de endividamento externo, para ligação proativa de promoção da área;
  • Aplicar / executar a política de crédito;
  • Zelar pela correta formalização das operações de crédito, segundo descrito nas políticas de crédito;
  • Submeter, às alçadas competentes as operações de crédito;
  • Análise de solicitações de crédito dos associados;
  • Processo de Quitação de empréstimos;
  • Atualização de dados dos cooperados no sistema;
  • Atendimento a auditorias internas e externas;
  • Conferência de todas as solicitações de empréstimos para verificação se estão dentro das regras da Cooperativa;
  • Operacionalizar os empréstimos solicitados no sistema da Cooperativa;
  • Criticar os contratos que estão fora dos critérios da política de crédito;
  • Acompanhar, alimentar, e recuperar cadastros do controle de criticados.

Requisitos e qualificações

  • Cursando ensino superior;
  • Excel nível intermediário;
  • Experiência em atendimento ao cliente.

Informações adicionais

Benefícios


Saúde e Bem-estar para você e seus(suas) dependentes:

  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Seguro de Vida.
  • Parceria com academias (GymPass e TotalPass).
  • Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade.
  • Cartão da Mamãe: Oferecemos as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, este benefício com valor mensal para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA.
  • SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer.

Na empresa:

  • Vale refeição ou refeição no local (CDs).
  • PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados.
  • Vale Transporte.

Benefícios que só o GPA tem:

  • Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento.
  • Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira.
  • Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA.

Serviço Social:

  • Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia.

Você também pode optar por:


  • Previdência Privada.
  • Cooperativa de Crédito

  1. Bolsas de estudo com até 85% de desconto (graduação, pós, MBA, idiomas e extracurriculares);
  2. Crédito pessoal consignado;
  3. Clube de benefícios com muitos descontos em saúde e bem estar, cultura e lazer, comer e beber, compras, ensino, serviços, viagem e turismo e pet;
  4. Descontos de até 70% na compra de medicamentos;
  5. Crédito Cesta de Natal;
  6. Apoio na compra de óculos ou lentes de grau;
  7. Vacina gratuita (campanha de vacinação gripe);
  8. Apoio na compra de órteses e próteses;
  9. Enxoval bebê;
  10. Kit escolar (apoio na compra de material escolar para os dependentes);
  11. Seguro de vida.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor(a)
  4. Etapa 4: Dados pré-contratação
  5. Etapa 5: Contratação

GPA - Grupo Pão de Açúcar

No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.