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Assistente Administrativo - Frasle Mobility - Site Caxias do Sul (Turno 3 madrugada)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Caxias do Sul-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Junior

A Frasle Mobility está convidando pessoas com interesse em trabalhar com a área de produção, sendo apoio para atividades diárias, para fazer parte de nossa equipe!

Te interessou?! Então, o nosso convite é para que você, que deseja agregar o nosso time.


Temos oportunidades de Assistente Administrativo - Turno 3 madrugada


As atividades desta função são de apoio administrativo para equipe da área de produção, tais como: Prestar suporte administrativo; efetuar lançamentos diversos em sistemas informatizados; participar da elaboração de relatórios, atas; participar de auditorias

internas; preparar, preencher e/ou emitir relatórios, planilhas, documentos, apresentações e/ou gráficos diversos; manter estoque de materiais e/ou

equipamentos no setor; manter arquivo de documentos do setor atualizado e organizado.


#VocênaConfidencial (Apenas para Cadastrados) #VocênaFrasleMobility

Responsabilidades e atribuições

Suas principais atividades nessa função serão:


  • Prestar suporte administrativo, conforme demanda, solicitação e/ou orientação de seu superior imediato ou de profissionais da área, realizando tarefas de

apoio para atendimento às necessidades específicas de sua área de atuação;

  • Efetuar lançamentos diversos em sistemas informatizados, a partir de demandas ou solicitações de profissionais da área, zelando pela precisão das

informações

  • Interface direta e rotineira com as ferramentas do pacote office;
  • Monitoramento e Gerenciamento de bases orçamentarias considerando as demandas originadas em fabricas, presando pelo melhor atendimento as necessidades em relação ao equilíbrio financeiro;
  • Levantar e compilar informações e realizar cálculos diversos, conforme parâmetros pré-estabelecidos em sua área de atuação, verificando e/ou

pesquisando no sistema informatizado, internet ou em contato com órgãos públicos, clientes, representantes, funcionários, entre outros, zelando pela

confiabilidade, a fim de contribuir para a qualidade da análise dos profissionais de sua área de atuação, atender exigências legais ou necessidades dos

diversos públicos de interface;

  • Cadastrar funcionários, entre outros, conforme área de atuação, verificando e lançando informações no sistema e conferindo, a fim

de garantir informações corretas, completas e atualizadas;

  • Participar da elaboração e registros de relatórios, atas, entre outros, juntamente com profissionais de sua área de atuação, verificando informações,

especificações e detalhamentos para a assertividade no preenchimento e registro;

  • Participar de auditorias internas do sistema da qualidade e/ou de órgãos fiscalizadores, conforme área de atuação, acompanhando, dirimindo dúvidas com

profissionais da área, prestando e registrando informações a fim de contribuir para a solução de problemas e para o processo de melhoria contínua;

  • Preparar, preencher e/ou emitir relatórios, planilhas, documentos, apresentações e/ou gráficos diversos, conforme solicitação ou demanda, zelando por

informações corretas, completas e atualizadas, a fim de contribuir para a qualidade da análise dos profissionais de sua área de atuação;

  • Providenciar materiais e/ou serviços necessários, conforme demanda ou quando solicitado, preparando materiais e/ou documentos a serem encaminhados,

contatando outras áreas e/ou terceiros, efetuando conferências e/ou registros, observando e atendendo prazos e prioridades;

  • Manter estoque de materiais e/ou equipamentos, gerando reservas ou ordens de compra, via sistema informatizado, conforme demanda, conferindo,

separando, armazenando no seu recebimento, organizando e controlando entradas e saídas, sinalizando ao superior imediato oportunidades de redução e

otimização de custos e recursos;

  • Acompanhar os prazos para revisão das Políticas de Gestão e Instruções de Trabalho, informando o profissional responsável a fim de garantir a revisão e

as alterações necessárias dos documentos;

  • Manter arquivo de documentos do setor atualizado, completo e organizado, arquivando conforme padrões e prazos estabelecidos, bem como localizar e

separar documentos conforme solicitação ou necessidade;

  • Manter limpo e organizado o local de trabalho, bem como máquinas e equipamentos utilizados;
  • Executar atividades adicionais ao estabelecido para o cargo, de mesma natureza e complexidade, observando solicitação do superior imediato e/ou


Requisitos e qualificações

Para se candidatar na vaga você precisa ter o seguinte requisito:

  • Ensino Médio Concluído como base Obrigatória:
  • Graduações em andamento/concluídas serão um diferencial, assim como conhecimento e aplicabilidade no Pacote Office.

Diferenciais/Complementos:

  • Autoconhecimento e Aprendizado contínuo;
  • Influência positiva;
  • Atuação Colaborativa;
  • Orientação para Execução;
  • Visão Estratégica e Proativa;

Informações adicionais

Horário de Trabalho:

  • Turno 3 madrugada.
  • Horários:
  • Nas Segundas Feiras - 00:00 hs as 06:00 considerando 15 minutos de intervalo.
  • De Terças Feiras as Sextas Feiras - 00:10 hs as 06:00 considerando 15 minutos de intervalo.
  • Aos Sábados - 00:10 hs as 08:35 considerando 50 minutos de intervalo.
  • 6 dias de trabalho e 1 um dia de folga.

Benefícios:

  • Alimentação;
  • Transporte;
  • Plano de Saúde;
  • Centro de Saúde próprio;
  • Plano Odontológico;
  • Cooperativa de Crédito;
  • Plano de Previdência Privada;
  • Participação nos resultados;
  • Associação de Funcionários;
  • Auxilio Paternidade e Maternidade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Coletiva
  3. Etapa 3: Análise de Requisitos
  4. Etapa 4: Entrevista Individual
  5. Etapa 5: Dados pré-contratação
  6. Etapa 6: Contratação

#SomosConfidencial (Apenas para Cadastrados)

Aqui na Confidencial (Apenas para Cadastrados) acreditamos que o amanhã é construído pelas pessoas. Somos um grupo de empresas brasileiro transportando inovação e tecnologia pelo mundo. Juntos, expandimos horizontes com dedicação, ética, diversidade e sustentabilidade. Somos milhares de pessoas trabalhando em soluções para o futuro da mobilidade.

Vamos construir o amanhã com a gente?


As vagas globais estão sendo trabalhadas no LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/Confidencial (Apenas para Cadastrados)/

Se você quiser informações sobre o Programa Qualificar ou Jovem Aprendiz, acesse https://digital.Confidencial (Apenas para Cadastrados).com/qualificar

Se você é migrante ficou com dificuldade em preencher nosso cadastro, procure o Serviço de Apoio a Migrantes da sua região: https://bit.ly/Confidencial (Apenas para Cadastrados)-imigrantes

Ficou com alguma dúvida sobre o nosso processo seletivo?

Entre em contato pelo telefone: (54) 3239.2015 (opção 02 - Recursos Humanos)