* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Assistente Administrativo e de RH – Presencial – Florianópolis
Resumo:
A Petit.RH busca um(a) Assistente Administrativo e de RH para integrar o time de uma importadora consolidada em Florianópolis.
A posição será o elo entre a operação do escritório, as rotinas de Departamento Pessoal e as ações de Recursos Humanos, garantindo que processos e pessoas funcionem com organização, agilidade e cuidado.
Principais responsabilidades
Rotinas Administrativas
•Zelar pela estrutura e bom funcionamento do espaço.
•Acompanhar contratos e prestadores de serviços.
•Controlar documentos legais e administrativos.
•Realizar cotações e compras de materiais de escritório e suprimentos em geral.
•Controlar estoque de materiais e negociar com fornecedores.
•Apoiar na organização de treinamentos e eventos internos.
•Dar suporte à equipe.
Departamento Pessoal
•Apoiar nos processos de admissão e demissão (documentação e conferências).
•Organizar e manter atualizados os dossiês de colaboradores.
•Conferir informações para folha de pagamento (benefícios, ponto, variáveis).
•Apoiar no controle de férias, atestados e documentos trabalhistas.
•Realizar interface com a contabilidade quando necessário.
Apoio em Recursos Humanos
•Auxiliar na organização de processos seletivos.
•Apoiar ações internas de clima e cultura.
•Dar suporte em comunicações internas.
•Contribuir com organização de treinamentos e ações de desenvolvimento.
Requisitos
Educação
Ensino Superior cursando ou completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
Competências Técnicas
•Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal (admissão, demissão, férias, ponto, folha de pagamento).
•Familiaridade com legislação trabalhista básica.
•Facilidade com Excel (intermediário/avançado) e sistemas ERP.
•Noções de processos de Recrutamento & Seleção.
•Experiência com controle de contratos, fornecedores e gestão de suprimentos.
Competências Comportamentais
•Organização e atenção aos detalhes.
•Postura responsável e senso de confidencialidade.
•Boa comunicação verbal e escrita.
•Capacidade de priorização e gestão de múltiplas demandas.
•Proatividade para propor melhorias nos processos.
Diferenciais
•Experiência prévia com rotinas de DP.
•Experiência com organização de eventos internos ou ações de RH.
Mais informações
- Modelo de contratação:CLT.
- Modelo de trabalho: Presencial – Centro de Florianópolis/SC.
- Horário:Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h (1h de intervalo).
Benefícios
•Plano de Saúde e Odontológico.
•Vale Refeição.
•Vale Transporte (com desconto legal de 6%).
•Auxílio Graduação e Idiomas.
•Bônus anual de acordo com o atingimento de metas.
A Petit.RH está conduzindo este processo seletivo com muito cuidado e atenção. A empresa contratante é um excelente lugar para se trabalhar, e será apresentada ao(à) candidato(a) ao longo das etapas.