* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
Já pensou em trabalhar em um lugar onde o principal objetivo é crescer junto?
Se você chegou até aqui em busca de oportunidades, acreditamos que deseja fazer parte de um grupo que promove e incentiva o desenvolvimento profissional e pessoal de seus colaboradores.
Nosso objetivo é gerar valor e ser referência no fornecimento de bens de capital e serviços, promovendo um ambiente de inovação e criatividade que surge a partir da união de pessoas com diferentes trajetórias.
Venha somar o seu propósito ao nosso negócio e fazer parte da nossa história de sucesso.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar o processo administrativo de vendas de caminhões, acompanhando pedidos junto à fábrica e aos consultores comerciais;
- Acompanhar os processos de financiamento, faturamento, lançamento de notas fiscais e entrega dos veículos aos clientes;
- Prestar suporte às áreas Financeira, Crédito e Faturamento, garantindo o andamento dos processos comerciais;
- Elaborar e atualizar relatórios, controles e indicadores da área;
- Manter organizados os documentos e apoiar as rotinas administrativas do setor comercial.
- Executar demais atividades correlatas, conforme demandas da área e orientações da gestão.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior em andamento em Administração, Gestão Comercial, Processos Gerenciais ou áreas correlatas;
- Experiência com rotinas administrativas e/ou comerciais;
- Conhecimento intermediário em Pacote Office;
- Experiência em concessionárias ou no segmento automotivo será considerada um diferencial.
Informações adicionais
Horário de trabalho:
- 07h45 às 17h30 com intervalo de 1 hora para almoço de segunda à sexta-feira.
Benefícios:
- Amarelo - Atendimento Psicológico;
- Auxilio Farmácia;
- Cesta básica;
- Plano de Saúde Hapvida (Por adesão, sendo 50% pela empresa);
- Plano Odontológico SulAmérica (Por adesão);
- Refeitório no Local;
- Seguro de Vida;
- Total Pass;
- Vale Transporte.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista com o Gente e Cultura
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor(a)
- Etapa 5: Contratação
Nossa história
Fundada em 1955 por João Arruda Ribeiro, "o Joãozito Arruda", o Confidencial (Apenas para Cadastrados) consolidou-se no Ceará como pioneiro no segmento de vendas de peças, equipamentos para construção, mineração, locação e indústria. Com a expansão do grupo a empresa passou a atuar com locação de máquinas e equipamentos, terceirização de frotas e prestação de serviços, além de venda de caminhões de grande porte, comercialização de asfaltos e pavimentação e venda de peças e máquinas agrícolas.
Contamos com mais de 800 colaboradores diretos que contribuem diariamente para o sucesso dos nossos negócios. Aqui nós oferecemos um local onde você pode ser você mesmo. Um ambiente instigante que inspira quem quer crescer e fazer a diferença.
#VEMSERFORNECEDORA #UNINDOFORÇASCONSTRUINDOSOLUÇÕES