* Salário: R$ 1.500 a R$ 2.500 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Administrativo
Nível: Junior
A Confidencial (Apenas para Cadastrados) atua em âmbito nacional apoiando organizações no desenvolvimento de pessoas e negócios, com foco em decisões estratégicas e resultados sustentáveis.
Neste projeto, assessoramos um cliente do segmento de Empreendimentos Imobiliários na condução de um processo seletivo para a posição de Assistente de Engenharia. O processo é conduzido por consultores especialistas, com abordagem estruturada, criteriosa e confidencial.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar a Diretoria no acompanhamento dos contratos firmados com empreiteiras responsáveis pelas obras de infraestrutura;
- Controlar os contratos vinculados a cada empreendimento, acompanhando escopo, valores, serviços executados e pendências;
- Acompanhar a evolução dos serviços contratados e as demandas decorrentes da execução das obras;
- Realizar visitas periódicas aos empreendimentos para acompanhar presencialmente as frentes de trabalho;
- Verificar se os serviços executados pelas empreiteiras estão aderentes ao escopo contratado;
- Identificar desvios, pendências, necessidades de correção ou situações que demandem acompanhamento;
- Cobrar providências das empresas terceirizadas e acompanhar a resolução das diligências identificadas;
- Observar as condições de limpeza, organização e padrão de execução das frentes de obra;
- Registrar informações relevantes identificadas durante as visitas aos empreendimentos;
- Receber e conferir administrativamente notas fiscais relacionadas aos contratos das empreiteiras;
- Cadastrar e atualizar no sistema informações referentes aos contratos e às obras;
- Registrar valores previstos, realizados e desembolsados por empreendimento;
- Acompanhar o orçamento das obras e apoiar a análise do orçado versus realizado;
- Organizar dados, documentos e controles necessários à prestação de contas e rastreabilidade das informações;
- Consolidar informações técnicas, administrativas e financeiras para apoiar a tomada de decisão da Diretoria;
- Comunicar de forma objetiva o estágio das obras, pendências, riscos e necessidades de intervenção;
- Acompanhar as tratativas realizadas entre a MAC e as empreiteiras;
- Garantir o fluxo adequado de informações entre campo, escritório, prestadores e Diretoria;
- Dar continuidade às demandas definidas pelos responsáveis, evitando que o acompanhamento operacional fique concentrado exclusivamente na Diretoria.
Requisitos e qualificações
- Engenharia Civil concluída ou cursando (a partir do 6º período) ou Técnico em Edificações;
- Conhecimento de leitura de projetos, rotinas de obras de infraestrutura;
- Desejável noções de orçamento, custos e contratos;
- CNH B e veículo próprio;
- Disponibilidade de atuação externa diretamente nos empreendimentos.
Informações adicionais
💰Salário: Compatível com o mercado (estamos trabalhando com pretensão salarial para a vaga)
⏰Horário de trabalho: 44h semanais
📍Local de Trabalho: Setor - Goiânia/GO
🖊️Regime de Contratação: P.J.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste Perfil
- Etapa 3: Entrevista A3
- Etapa 4: Entrevista Cliente
- Etapa 5: Contratação
Pessoas diversas. Potencial conectado. Resultados que ecoam no negócio. Encontre sua nova oportunidade de Carreira.
Confidencial (Apenas para Cadastrados)
Pessoas, Negócios e Educação
Fundada em 2002 por Alessandra Luzine, psicóloga com sólida atuação em Gestão de Pessoas e Negócios em uma trajetória consistente orientada a resultados sustentáveis por meio das pessoas, a Confidencial (Apenas para Cadastrados) atua em âmbito nacional apoiando organizações e lideranças em decisões estratégicas de gestão de talentos.
Com uma abordagem integrada e atualizada às principais tendências do ambiente corporativo, a A3 desenvolve soluções que conectam estratégia, pessoas e desempenho organizacional, apoiando empresas diante de contextos de crescimento, transformação e complexidade.
Os desafios contemporâneos exigem um novo olhar sobre contratação e desenvolvimento de lideranças. Nesse cenário, nossa atuação em Gestão de Pessoas e Negócios é orientada por critérios técnicos, visão sistêmica e profundo entendimento do fator humano como alavanca de resultados.
Nosso time de consultores especialistas atua de forma próxima e criteriosa, promovendo encontros estratégicos entre profissionais e organizações, capazes de potencializar talentos, fortalecer decisões e gerar impacto consistente e sustentável.
Construa conosco movimentos de carreira e de negócios alinhados a propósito, contexto e resultados.
“Pessoas são o centro dos negócios.”
Alessandra Luzine, CEO Confidencial (Apenas para Cadastrados)
