Assistente de MATEC | São Bernardo do Campo (SP)

• Prestar suporte aos engenheiros, alimentando em sistema as solicitações, realizando orçamentos, sanando dúvidas, entre outros, com vistas a repasse ao setor de relacionamento e atendimento do solicitado, diariamente;
• Auxiliar no fechamento dos indicadores, retirando relatórios e apontando dados do setor, para entrega e validação da coordenação da área, mensalmente;
• Auxiliar no controle financeiro, retirando relatórios e verificando dados, com intuito de validação posterior da coordenação da área, semanalmente;
• Apoiar processos de compras, entrando em contato com fornecedores, realizando orçamentos e busca de novas parcerias, com finalidade de repasse e aprovação, sempre que necessário;
• Auxiliar vistorias técnicas, apoiando os engenheiros técnicos de manutenção em suas demandas, com o intuito de entrega da documentação e suporte operacional, sempre que necessário;
• Prestar suporte à área de relacionamento, sanando dúvidas e orientações, com intuito de resolução das demandas dos clientes, sempre que necessário;
• Demais atividades correlatas.

• Ensino Médio Completo;
• Desejável curso Técnico na área;
• Informática (pacote Office).

Vantagens e Benefícios

• Vale Alimentação/Refeição: Cartão flexível que permite que os colaboradores acessem esse benefício de forma prática;
• Vale Transporte: Para facilitar sua locomoção (por adesão/opcional);
• Seguro de Vida: Proteção para você e sua família - em caso de falecimento, os dependentes legais recebem a apólice;
• Auxílio Creche: Suporte para pais e mães com filhos com idade entre 06 meses e 03 anos, benefício concedido para cada filho dentro dessa faixa etária (suporte de até R$300,00 mediante comprovação da despesa);
• Day Off no Dia do Aniversário: Celebre seu dia especial (ou algum outro dia no mês do seu aniversário);
• EBM Celebra Você: Para celebrar seu aniversário, um presente de R$50,00 no cartão Swile, na modalidade multibenefícios;
• Plano de Saúde Unimed: Cobertura médica para garantir seu bem-estar; sistema de coparticipação de 70% por parte da empresa e 30% por parte do colaborador (por adesão/opcional);
• Plano Odontológico: Para manter seu sorriso saudável (por adesão/opcional);
• Wellhub: Para incentivar um estilo de vida ativo - para titulares e dependentes (por adesão/opcional);
• Parcerias com Instituições de Ensino: Para possibilitar condições especiais de para formação acadêmica;
• Parcerias com Profissionais de Nutrição e Saúde Mental: Para promover cuidado integral;
• PPLR: Programa de Participação no Lucros e Resultados (conforme política interna);
• Brinde de Casamento: Para compartilhar da alegria de quem inicia uma nova etapa;
• Licença Casamento: 5 dias corridos;
• Bebê EBMer: Brinde para celebrar a chegada de novos integrantes;
• Licença Maternidade: 150 dias corridos;
• Licença Paternidade: 10 dias corridos;

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