* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Venha fazer parte do Confidencial (Apenas para Cadastrados)!
No Confidencial (Apenas para Cadastrados), sabemos que o que nos torna excelentes são as pessoas que estão com a gente!
Somos referência no setor de construção e acabamentos em Minas Gerais, com 60 anos de história através das marcas Viveza e BEL LAR.
Aqui, a gente valoriza o bem-estar de cada colaborador e acredita em um ambiente inspirador, cheio de trocas, engajamento e momentos de descontração.
É assim que criamos um lugar onde você se sente valorizado e motivado a crescer junto com a gente, vivendo uma trajetória de conquistas que vai além dos resultados.
Responsabilidades e atribuições
• Realizar o acompanhamento e a gestão da carteira de pedidos disponibilizados através do portal de gestão de pedidos e realizar agendamento e confirmação de entregas, validando informações referentes ao local de entrega, horários, restrições de veículos e procedimentos específicos junto aos clientes, garantindo a correta programação e conformidade dos prazos e prioridades.
• Atualizar e manter os cadastros de endereços de entrega e contatos dos clientes no sistema, coletados durante a confirmação de pedidos, para manutenção das informações corretas de cadastro no sistema.
• Atuar como interface entre as áreas comercial, logística, operacional e clientes, assegurando alinhamento das informações de entrega, garantindo a programação correta dos pedidos, alinhando prazos e custos.
Requisitos e qualificações
• Ensino Médio completo.
• Desejável experiência anterior em rotinas administrativas, programação de pedidos, logística ou
atendimento ao cliente.
• Conhecimento em programação e acompanhamento de pedidos.
• Vivência com sistemas ERP.
• Excel básico para controles e relatórios.
• Noções de processos logísticos e atendimento ao cliente.
Informações adicionais
Alguns dos benefícios de fazer parte da nossa equipe:
• Plano de saúde e odontológico: disponível a partir do primeiro dia de trabalho;
• Refeitório na empresa;
• Cesta básica
• Seguro de vida: 100% por nossa conta;
• Atendimento online gratuito para cuidar da saúde física e mental;
• Bônus Anual (à partir de 2 anos completos na empresa);
• Projeto de Bolsa de estudos para o seu desenvolvimento.
E tem mais!
• Convênios com instituições de ensino;
• Plataforma de bem-estar com descontos em academias;
• Descontos em nossos produtos;
• Vale-transporte;
• Programa Presente de Casamento: vai casar? A gente celebra com você!
• Happy Day: folga no seu aniversário;
• Bônus por indicação contratada
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: ENTREVISTA COM RH
- Etapa 3: TESTE COMPORTAMENTAL
- Etapa 4: ENTREVISTA COM GESTOR
- Etapa 5: Contratação
SOMOS O Confidencial (Apenas para Cadastrados) — VIVEZA E BEL LAR
Há 60 anos, construímos histórias que transformam vidas. Somos referência em construção e acabamentos em Minas Gerais, com as marcas Viveza e BEL LAR, presentes em 9 cidades e guiadas por inovação, qualidade e excelência no atendimento.
Nossa matriz está em Divinópolis, onde também operamos um moderno centro de distribuição que garante agilidade nas entregas e a confiança dos nossos clientes.
Mais do que números, somos feitos de pessoas. Somos mais de 400 colaboradores comprometidos com o que fazem, profissionais que unem experiência e criatividade com um propósito claro: nos dedicar ao bem-estar de cada pessoa com sua casa.
Acreditamos em um ambiente saudável e no desenvolvimento de quem caminha com a gente. Com colaboração, leveza e inspiração, ideias são trocadas, talentos florescem e a motivação é combustível diário.
Somos uma empresa 2x certificada pela Great Place to Work (GPTW). Um reconhecimento de que somos, de fato, um ótimo lugar para se trabalhar.
#AquiCrescemosJuntos