* Salário: R$ 3.000 a R$ 6.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Tecnologia da Informação
Nível: Junior
Buscamos profissionais engajados que queiram fazer a diferença a partir do acolhimento, cuidado e excelência. Faça parte de um dos mais modernos complexos hospitalares do país, sendo referência brasileira pela qualidade e segurança de sua medicina e pelo humanismo de seus profissionais, contando com processos e equipamentos inovadores.
O setor de Ensino e Pesquisa desempenha um papel essencial no suporte às atividades de educação, capacitação e pesquisa desenvolvidas no ambiente hospitalar, contribuindo para a formação de profissionais e para a promoção da inovação e da excelência assistencial.
A área é responsável por prestar apoio a alunos, professores, médicos, pesquisadores e fornecedores, garantindo o suporte necessário para a realização de cursos, eventos, treinamentos e reuniões. Também coordena a organização de materiais e recursos, como crachás, listas de presença, avaliações e demais documentos relacionados às atividades educacionais. Organização das reuniões do Comitê de Ética em Pesquisa (CEP), o acompanhamento de cronogramas e prazos, a gestão das reservas e da infraestrutura de salas destinadas a cursos e eventos, assegurando que os espaços, equipamentos e materiais estejam disponíveis e em pleno funcionamento.
Além disso, o setor executa rotinas administrativas de apoio, incluindo recebimento, triagem e distribuição de correspondências, arquivamento de documentos, organização de informações e controle de estoque de materiais, contribuindo para a eficiência dos processos internos. Atua ainda em parceria com as demais equipes da instituição, oferecendo suporte às diversas demandas da área e fortalecendo o desenvolvimento das atividades de ensino, pesquisa e educação continuada.
Responsabilidades e atribuições
- Auxiliar nas rotinas administrativas de operação;
- Realizar a entrega e recebimento de materiais e documentos diversos;
- Realizar o atendimento e fornecer informações aos clientes;
- Participar de treinamentos, buscando o aprimoramento do conhecimento direcionado ao setor de atuação;
- Contribuir com o desenvolvimento e agilidade das atividades.
Requisitos e qualificações
• Ensino Médio completo.
• Desejável: experiência prévia de no mínimo 6 meses em atividades administrativas.
• Conhecimento em informática (Microsoft Office - Word, Excel e PowerPoint).
• Habilidades de comunicação e atendimento, organização, proatividade e trabalho em equipe.
Diferenciais:
• Conhecimento em sistemas e ferramentas de gestão administrativa.
• Experiência com rotinas de arquivo e controle de documentos.
Informações adicionais
Horário de trabalho: Das 08h às 18h de segunda a sexta-feira e disponibilidade para eventuais sábados.
Fique por dentro dos nossos benefícios:
- Restaurante no local;
- Vale-Transporte / Estacionamento;
- Associação dos Funcionários (AFUSC);
- Parceria na área da educação;
- Convênio médico e odontológico;
- Convênio creche;
- Convênio farmácia;
- Convênio TotalPass;
- Ações de promoção da qualidade de vida no trabalho.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com Gestão de Pessoas
- Etapa 3: Entrevista com Gestor
- Etapa 4: Contratação
Somos a Santa Casa, referência em saúde de excelência em toda a América Latina
Somos a Santa Casa de Porto Alegre, um complexo hospitalar com oito hospitais e mais de duzentos anos de história. Referência nacional e internacional nas áreas de cardiologia, cirurgia cardiovascular, transplantes, neurocirurgia, pneumologia, cirurgia torácica, oncologia e pediatria de alta complexidade. A cada ano, atendemos mais de 1 milhão de pessoas de todos os estados brasileiros e de 490 municípios gaúchos.
Com nossos mais de 10.000 profissionais, estamos fazendo história e ajudando a criar um mundo em que todas as pessoas tenham acesso à saúde de qualidade. Diariamente, circulam mais de 25 mil pessoas pelos nossos corredores e, com humanidade, acolhimento, compaixão, ética, carinho, respeito e amor, fazemos a diferença na vida de todas elas.
Diversidade e Inclusão são primordiais para a Santa Casa, isso porque somos muitos – em quantidade, em diferenças e em igualdades. Somos multiplicidade. Mas também somos humanidade. Somos indivíduos plurais em um propósito singular. Somos todos Santa Casa. Desta forma, SOMOS é o nome atribuído ao programa de Diversidade e Inclusão da Santa Casa.
Nossa cultura do acolher, cuidar e conviver está presente em todos nossos hospitais: Hospital Santa Clara, Hospital São Francisco, Pavilhão Pereira Filho, Hospital São José, Hospital Santa Rita, Hospital Dom Vicente Scherer, Hospital da Criança Santo Antônio (em Porto Alegre), Hospital Nora Teixeira e Hospital Dom João Becker (em Gravataí/RS). Também integram a Santa Casa a Casa de Apoio Madre Ana, o Centro Histórico-Cultural e o Cemitério Santa Casa.
A Santa Casa de Porto Alegre une tradição, inovação, história, cultura, ensino e pesquisa. Vamos juntos fazer a diferença na vida das pessoas?