Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Borracheiro

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Ipojuca-PEEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Realizar inspeções, consertos, reparos, calibração e reaperto em pneus, jantes e rodas, desde veículos de passeio até equipamentos de grande porte, tais como Reach Stackers, Side lifts e Yard Cranes.

Responsabilidades e atribuições

Calibrar e monitorar o desgaste de pneus e câmaras de ar;

Consertar e reparar pneus, câmaras de ar e rodas de veículos leves e pesados;

Trocar pneus e rodas de veículos leves e pesados, sempre que solicitado pelo Supervisor de Manutenção;

Participar ativamente do cumprimento dos objetivos assumidos para com o Sistema de Gestão Integrada, descritos na Política de Gestão Integrada do TECON Suape;

Zelar pelas condições de limpeza, organização e conservação, bem como o uso adequado e seguro dos equipamentos da área de trabalho;

Zelar pela segurança e meio ambiente, utilizando-se de equipamentos de proteção individual, seguindo normas e procedimentos adotados pelo TECON Suape.



Requisitos e qualificações

Ensino Médio completo.
Experiência com pneus de caminhões e veículos pesados será um diferencial;
Disponibilidade para trabalhar em turnos.


Informações adicionais

Salário compatível com o mercado;

Plano de Saúde;

Plano Odontológico;

Restaurante na empresa;

Vale alimentação

Transporte Fretado;

Vale transporte;

Universidade Corporativa TSSA - IPED.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com RH
  4. Etapa 4: Entrevista Técnica
  5. Etapa 5: Contratação

Tecon Suape: Aqui se movimenta a economia de Pernambuco.

O Confidencial (Apenas para Cadastrados)., fundado em 2001 é uma empresa do grupo ICTSI (www.ictsi.com), especializado na aquisição, desenvolvimento, administração e operação de portos e terminais de contêineres em todo o mundo.

O Terminal iniciou suas operações em 2002 e os investimentos contínuos em capital humano, tecnologia da informação, equipamentos de última geração em cais e retro área, infraestrutura de armazéns e pátios para armazenagem de contêineres, carga geral e refrigerada são decisivos para promover o crescimento da movimentação de contêineres no estado de Pernambuco e demais estados dentro do raio de atuação do terminal.


MISSÃO

Satisfazer com excelência os nossos clientes em soluções de serviços e infraestrutura portuária, gerando valor econômico, social e ambiental, através de um modelo de negócio inovador, com o compromisso de ser um agente gerador da cadeia produtiva de Pernambuco e da Região Nordeste.


VISÃO

Sermos referência em serviços e infraestrutura portuária para os nossos clientes, através da melhor solução logística e como agente gerador da cadeia produtiva de Pernambuco e da Região Nordeste.


VALORES

1. Integridade;

2. Geração de Valor para o Estado, Região Nordeste e Clientes;

3. Paixão pelo que se faz;

4. Sustentabilidade;

5. Crescimento Pessoal, Segurança e Bem-estar dos colaboradores.

INTEGRIDADE

Agiremos de maneira integra, orientados através de um conjunto de medidas, controles e procedimentos voltado para a prevenção, detecção, punição e remediação de irregularidades e aptos a induzir a criação e manutenção de uma cultura de integridade.

GERAÇÃO DE VALOR PARA O ESTADO, REGIÃO NORDESTE E CLIENTES

Somos agentes geradores da cadeia produtiva de Pernambuco e da Região Nordeste através da prestação dos nossos serviços de infraestrutura portuária.


PAIXÃO PELO QUE SE FAZ

Agimos e representamos a organização com entendimento do nosso papel e responsabilidade, trabalhando com paixão, gostando do que fazemos e fazendo da melhor maneira, gerando com isso, valor, para todas as partes impactadas pelo nosso trabalho.


SUSTENTABILIDADE

Procuramos constantemente realizar ações que reafirmem nossa responsabilidade com às práticas ambientais, sociais e de governança em todos os nossos processos e projetos organizacionais.


CRESCIMENTO PESSOAL, SEGURANÇA E BEM-ESTAR DOS COLABORADORES

Impulsionar o crescimento das pessoas, a sua segurança e o seu bem-estar no ambiente organizacional, através de ações de treinamento, desenvolvimento e reconhecimento dos resultados alcançados.