Business Partner

Sobre a Vaga

Buscamos um(a) Business Partner com atuação próxima às lideranças e repertório para apoiar decisões relacionadas à gestão de pessoas com foco em resultado. Na Confidencial (Apenas para Cadastrados), essa posição é peça-chave para traduzir estratégia em práticas de Gente & Cultura, impulsionando performance, engajamento e consistência organizacional.

Principais responsabilidades:

• Atuar como parceiro estratégico das lideranças, apoiando a tomada de decisões relacionadas à gestão de pessoas, sempre alinhadas aos objetivos e direcionadores do negócio.
• Traduzir as estratégias organizacionais em iniciativas de Gente & Cultura nas áreas atendidas, garantindo alinhamento entre cultura, pessoas e resultados.
• Fortalecer a conexão entre as áreas de negócio e Gente & Cultura, promovendo integração, comunicação eficaz e execução consistente das iniciativas de RH.
• Desenvolver e apoiar líderes na gestão de equipes, com foco em performance, desenvolvimento, engajamento e construção de um ambiente de trabalho saudável e produtivo.
• Garantir a implementação e governança dos processos de gestão de pessoas (ciclo completo), assegurando aderência às políticas internas e consistência nas práticas.
• Atuar de forma analítica sobre indicadores de RH (turnover, absenteísmo, clima, desempenho), gerando insights e conduzindo planos de ação que impulsionem resultados e eficiência organizacional.
• Liderar e/ou apoiar iniciativas de desenvolvimento organizacional, fortalecendo cultura, comunicação e experiência do colaborador, com impacto direto na experiência do cliente.
• Assegurar conformidade com a legislação trabalhista e políticas internas, atuando na mitigação de riscos e promoção de um ambiente ético e seguro.

Requisitos:

• Ensino superior completo em Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
• Desejável Pós-graduação em Gestão de Pessoas ou áreas afins.
• Experiência consolidada como Business Partner.
• Sólida atuação no ciclo completo de gestão de pessoas (R&S, T&D, performance, remuneração & benefícios, gestão de talentos e desligamento).
• Forte capacidade analítica, visão de negócio e influência junto à liderança.
• Disponibilidade para atuação presencial em Balneário Piçarras.

Horário de Trabalho

Segunda a Quinta: 8:00 às 18:00 (1h hora de almoço). Sexta: 8:00 às 17:00 (1h hora de almoço).

Regime de Contratação

CLT

Benefícios sem desconto em folha

Vale Refeição/Flexível Flash de R$1.000,00;

Vale Transporte Urbano;

Plano Odontológico;

Auxílio Educação - Disponível após 3 meses;

Plano de Saúde Unimed – Disponível após 3 meses (apenas 20% de coparticipação).

Programa de Participação nos Lucros e Resultados (PPLR) anual.