CAS | Coordenação de Dados e Analytics - Foco em Canais

• Liderar a estratégia de Dados e Analytics para os canais físicos e digitais;
• Definir e evoluir indicadores de canais, garantindo qualidade, governança e confiabilidade das informações;
• Transformar dados em insights estratégicos para apoiar decisões de negócio e evolução dos canais;
• Mapear e analisar jornadas dos associados, identificando oportunidades de melhoria da experiência, ampliação da adoção digital e geração de valor para o negócio;
• Conectar dados de diferentes canais, promovendo uma visão integrada da jornada do associado em uma perspectiva omnicanal;
• Estruturar indicadores que permitam compreender a participação, utilização e contribuição dos canais ao longo das jornadas;
• Acompanhar indicadores de utilização, engajamento, conversão, retenção e geração de negócios;
• Estruturar modelos de mensuração e rastreabilidade das jornadas digitais e físicas;
• Liderar iniciativas de analytics avançado e inteligência artificial aplicadas aos canais;
• Atuar de forma colaborativa com áreas de negócio, tecnologia, produtos, marketing e experiência do associado;
• Liderar equipes multidisciplinares de Dados e Analytics, promovendo desenvolvimento técnico e visão de negócio;
• Fortalecer a cultura orientada por dados e a tomada de decisão baseada em evidências.

• Experiência na liderança de equipes de Dados, Analytics, BI ou Ciência de Dados;
• Vivência em ambientes digitais, canais de relacionamento ou contextos omnicanal;
• Conhecimento avançado em Denodo, Power BI e Google Analytics;
• Conhecimento sólido em plataformas modernas de dados, especialmente Databricks e arquiteturas Lakehouse;
• Experiência em modelagem, integração e análise de dados;
• Conhecimento em governança, qualidade e observabilidade de dados;
• Vivência com mensuração digital, análise comportamental e indicadores de performance;
• Experiência na construção de dashboards executivos, produtos de dados e análises para tomada de decisão;
• Capacidade de transformar dados em insights estratégicos e direcionamentos acionáveis para o negócio;
• Experiência em indicadores de adoção, engajamento, conversão, retenção e desempenho de canais.

• Experiência com Inteligência Artificial, Machine Learning e Analytics Avançado;
• Conhecimento em Google Tag Manager (GTM) e estratégias de mensuração digital;
• Vivência com Customer Analytics e análise comportamental;
• Experiência em construção de produtos de dados e ecossistemas self-service analytics;
• Conhecimento do mercado financeiro e de estratégias de canais físicos e digitais.

No Centro Administrativo Confidencial (Apenas para Cadastrados) (CAS) para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias em teletrabalho. Nas posições da área Tech adotamos o formato de teletrabalho.

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No Confidencial (Apenas para Cadastrados)você vai ter:

14º e 15º salários fixos;

Participações nos Resultados (conforme a senioridade);

Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,

Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;

Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;

Licença maternidade e paternidade estendida;

Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;

Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;

Seguro de vida,

Previdência Privada até 8% do salário;

Plataforma de Treinamentos – Confidencial (Apenas para Cadastrados) Aprende, com diversos cursos;

Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;

Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).

Muito prazer, nós somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados).

Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam aMelhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).

Junto a mais de 10 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!