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CAS | Gerência Contábil

CLT (Efetivo)Presencial (Local)Porto Alegre-RSEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Junior

Já pensou em trabalhar numa empresa que tem como propósito construir juntos uma sociedade mais próspera, levando desenvolvimento econômico e social para as pessoas e as comunidades em que estamos inseridos?

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira instituição financeira cooperativa do país com 121 anos de atuação, mais de 7,5 milhões de associados e procuramos Gerente para o time de Contabilidade de Cooperativas e Centrais.

Acreditamos que a cooperação é a chave para a inovação. Em nosso time nos preocupamos em criar um ambiente diverso e inclusivo e trazer a consciência da importância da diversidade para desconstruir padrões, é um dos nossos objetivos.

Buscamos alguém curioso, empático, aberto ao aprendizado com fortes habilidades relacionais e de comunicação que influencie decisões e ações sistêmicas com base em dados e engajado a liderar times e desenvolver pessoas, fornecendo direcionamento, suporte, treinamentos e conversas de carreira.


Para esta função esperamos que você tenha uma graduação ou especialização em contabilidade, administração, economia ou áreas afins e mais de 10 anos de atuação em grandes organizações e/ou empresas de auditoria, além da vivência em papéis de liderança.


Então se você se identifica com nosso propósito e com a liderança de pessoas, junte-se a nós!

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar os times de contabilidade de Cooperativas e Centrais;
  • Garantir conciliações contábeis precisas, fechamentos contábeis pontuais e destinações adequadas de resultados;
  • Direcionar a análise de impactos de novos normativos, inclusive de normas internacionais de contabilidade (IFRS) liderando especialistas para fornecer apoio consultivo às áreas de negócio em relação aos requisitos e orientações contábeis;
  • Elaborar e divulgar normas e políticas contábeis para todas as entidades integrantes do sistema Confidencial (Apenas para Cadastrados);
  • Analisar dados contábeis gerenciais e indicadores da operação;
  • Revisar e implementar controles que mitiguem os riscos de distorções nas demonstrações financeiras de forma preventiva e automatizada;
  • Acompanhar o crescimento das Cooperativas e Centrais oferecendo análises que apoiem nas tomadas de decisões e controles para evitar desperdícios;
  • Ser uma pessoa parceira do negócio, entendendo as prioridades e conseguindo influenciar para construção de produtos sustentáveis;
  • Ter relacionamento com executivos do Centro Administrativo Confidencial (Apenas para Cadastrados), Centrais e Cooperativas, fornecedores e auditores, bem como entidades de representação do mercado financeiro e do cooperativismo (OCB).

Requisitos e qualificações

  • Vivência em gestão de pessoas e liderança de equipes;
  • Conhecimento sólido em contabilidade societária e gerencial, com mais de 10 anos de atuação na contabilidade ou em áreas afins;
  • Experiência em instituição regulada pelo Banco Central e/ou cooperativas e/ou em empresas de auditoria serão um diferencial;
  • Conhecimento em implementação de normas nacionais (CPC) e internacionais (IFRS) de contabilidade;
  • Formação em ciências contábeis ou cursos afins. O registro no CRC será um importante diferencial;
  • MBA/Mestrado/Pós-graduação preferencialmente em controladoria, contabilidade, mercado financeiro ou finanças empresariais;
  • Entender de gestão de projetos e iniciativas multidisciplinares, incluindo planejamento, comunicação, gerenciamento de riscos, escopo e qualidade;
  • Utilizar mentalidade ágil para promoção de um ambiente colaborativo que promova autonomia, transparência, inovação e aprendizado;
  • Ser protagonista e ter interesse verdadeiro, no sentido de se sentir "dono" do negócio, com competências de priorização e direcionamento;
  • Ter fortes habilidades de comunicação e relacionamento com áreas internas, órgãos reguladores e auditoria interna e externa;
  • Ser curioso(a), inquieto(a), e movido(a) pelo desafio.

Informações adicionais

No Centro Administrativo Confidencial (Apenas para Cadastrados) (CAS) para as posições nas áreas de negócio adotamos o formato de trabalho híbrido que se consolidou em 3 dias presenciais, na Sede da empresa, localizada na Av. Assis Brasil, 3940, São Sebastião, Porto Alegre/RS e 2 dias em teletrabalho. Nas posições da área Tech adotamos o formato de teletrabalho.

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No Confidencial (Apenas para Cadastrados)você vai ter:


14º e 15º salários fixos;

Participações nos Resultados (conforme a senioridade);

Plano de Saúde e Odontológico sem coparticipação,

Programas de bem-estar com Wellhub (antiga Gympass), Nutrição, Psicologia, Laboral, Massagem, Grupo de corrida e academia local;

Vale Alimentação e Vale Refeição – com flexibilidade de % nos cartões VA/VR, sem coparticipação;

Licença maternidade e paternidade estendida;

Auxílio creche ou babá para crianças até 6 anos e 11 meses;

Auxílio para filhos com deficiência, sem limite de idade;

Seguro de vida,

Previdência Privada até 7% do salário;

Plataforma de Treinamentos – Confidencial (Apenas para Cadastrados) Aprende, com diversos cursos;

Carga horária de 40h semanais – Utilizando sistema de banco de horas;

Auxílio Teletrabalho (exceto para posições com atuação 100% presenciais).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Identificando o seu perfil (PDA)
  3. Etapa 3: Alinhamento de expectativas
  4. Etapa 4: Bate Papo com GP
  5. Etapa 5: Bate Papo com a Área
  6. Etapa 6: Assessment
  7. Etapa 7: Contratação

Somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados), a primeira Instituição Financeira Cooperativa do Brasil

Muito prazer, nós somos o Confidencial (Apenas para Cadastrados).


Nossa trajetória começou há mais de 120 anos, como a primeira instituição financeira cooperativa do Brasil. Hoje, seguimos crescendo e nos transformando a cada dia, ao lado de mais de 50 mil pessoas colaboradoras. São elas que nos tornam aMelhor Empresa Para Trabalhar, ocupando novamente a primeira posição, segundo o Great Place To Work Brasil (GPTW).


Junto a mais de 9 milhões de associados, em todos os estados do país, acreditamos no poder da cooperação para construir uma sociedade mais próspera e gerar impacto positivo na vida das pessoas. Um propósito que nos une e nos inspira, promovendo o desenvolvimento local e sustentável, a educação e a inclusão financeira.

Seguimos buscando talentos que queiram fazer parte da construção de um mundo melhor e queremos contar com você. #VemSerConfidencial (Apenas para Cadastrados)!