Caro usuário, habilite o javascript para que esse site funcione corretamente.

Cia Hering | Analista Sênior de Gestão de Desenvolvimento de Coleções (São Paulo/SP)

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 11.000 a R$ 20.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Tecnologia da Informação

Nível: Senior

Aqui, a gente acredita que o coletivo é maior do que o indivíduo e, através do diálogo, da escuta ativa e da influência positiva, criamos um ambiente de colaboração e conexão pautado na empatia e liberdade. Nossa gente é protagonista dessa evolução, criando novos caminhos e transformando restrições em oportunidades.


Quer protagonizar essa história?

Estamos com uma oportunidade de Analista de gestão de desenvolvimento de coleções têxteis (PMO) Senior e se você se considera criativo e inovador, gosta de atuar como dono do negócio e é movido por resultados, já tem meio caminho andado. Vem fazer parte de uma empresa de moda gigante que está em constante evolução, transformação digital e muitos desafios.

Responsabilidades e atribuições

A área de Estratégia de Go to Market (GTM) é responsável por garantir a execução integrada do processo de desenvolvimento de coleções, conectando áreas como Produto, Estilo, Compras, Planejamento, Operações e Comercial para assegurar entregas alinhadas à estratégia da marca, aos prazos e aos objetivos de negócio. Buscamos uma pessoa com perfil analítico, forte capacidade de articulação entre áreas, visão de processo e habilidade para atuar em ambientes dinâmicos, com múltiplas prioridades e alta exposição executiva.


No dia a dia, você será responsável por:

  • Gerir e acompanhar o cronograma macro de desenvolvimento das coleções, garantindo visibilidade dos marcos críticos, riscos e dependências;
  • Monitorar o ciclo completo de desenvolvimento de produto, assegurando aderência aos prazos, processos e KPIs da área;
  • Conduzir o gerenciamento das etapas de desenvolvimento, identificando gargalos, oportunidades de melhoria e ganhos de eficiência nos processos;
  • Atuar como ponto de conexão entre as áreas envolvidas no desenvolvimento das coleções, promovendo alinhamento, negociação de prioridades e resolução de conflitos;
  • Participar ativamente das negociações de prazos e entregas, avaliando impactos para o negócio e apoiando tomadas de decisão ágeis e assertivas;
  • Estruturar e atualizar bases de dados e materiais de acompanhamento da área de GTM;
  • Desenvolver análises e acompanhar indicadores estratégicos, gerando insights para suportar decisões e aumentar a assertividade das coleções;
  • Consolidar e reportar status executivos sobre o andamento das coleções para lideranças da companhia, de forma clara, objetiva e organizada;
  • Apoiar a evolução da estratégia, governança e rituais da área, contribuindo para a melhoria contínua dos processos de GTM.

Requisitos e qualificações

  • Experiência com gestão de projetos, desenvolvimento de produto ou operações em varejo/moda;
  • Facilidade para atuar com múltiplos stakeholders e ambientes de alta complexidade;
  • Perfil analítico, organizado e orientado a resultados;
  • Boa comunicação executiva e capacidade de influência;
  • Vivência com indicadores, cronogramas e acompanhamento de processos ponta a ponta.

Informações adicionais

#LI-HYBRID

#LI-GL1

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gente e Gestão
  3. Etapa 3: Entrevista com Gestor Técnico
  4. Etapa 4: Proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Desde 1880 rumo a 2154!

Somos apaixonados pelo nosso legado e comprometidos com o que queremos ser. São 145 anos de uma história da qual temos muito orgulho e estamos preparados para o futuro!


Afinal, nossa razão de ser e existir é: atravessar gerações sendo protagonistas na evolução da moda brasileira e isso não é por acaso. É por propósito. E por aqui, a gente vive isso no nosso dia a dia, cada um como protagonista nessa evolução.


Conexão está no nosso DNA, deve ser por isso que somos Top of Mind, como a 2ª marca mais lembrada entre os brasileiros. Somos o Básico do Brasil: a cor, a vibração, a memória afetiva, a escolha inteligente. Por quê? Porque nos propomos a ser excelentes em tudo o que criamos e fazemos.


Somos a união do passado, presente e futuro. Conectando + de 4.000 pessoas colaboradoras sob um mesmo propósito. Somos parte do maior Grupo de Moda da América Latina. Somos Azzas 2154.

Quer fazer parte dessa história e construir o futuro com a gente?



Confira nossas vagas: