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Community Manager

CLT (Efetivo)Presencial (Local)São Paulo-SPEmpresa Confidencial (Cadastre-se)

* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)

* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.

Área: Outros

Nível: Gerente

Estamos em busca de profissionais fantásticos(as)! Aqueles que conseguem conciliar muita criatividade, dinâmica, técnica e agilidade. Vamos lá… queremos falar um pouco sobre o que teremos pela frente. Aqui na agência temos jobs descolados, jobs quadradinhos, mega job, nano job e muita oportunidade para construir, atender, criar e crescer. Com esse cenário bastante diverso, temos algumas comunidades para interagir no dia a dia. Por isso, precisamos de alguém que cuide delas com muito carinho e atenção. O que vamos fazer juntos? - Pautas e posts; - Monitorar as páginas atendidas pela agência e realizar o SAC 2.0; - Agendar publicações; - Analisar resultados e elaborar relatórios mensais/trimestrais; - Gerar insights para os times de Criação; - Criar diferentes formatos de conteúdos (posts para as redes sociais, newsletters, e-mails marketing, e-books e roteiros para vídeos); - Cobrir eventos de clientes (quando necessário). E podemos construir algo juntos? Quatro, seis, oito mãos? SIM! Essa união é fundamental para termos uma entrega bacana, clientes contentes e um final de tarde tranquilo.
Requisitos Superior completo em Publicidade e Propaganda, Relações Públicas, Marketing e Jornalismo; Inglês avançado/fluente; Escrita impecável; Experiência na função; Experiência com ferramentas de publicação e monitoramento (Etus, mLabs, Postgrain e Sprout Social); Domínio do Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok e YouTube; Interpretar/analisar dados e gerar insights de oportunidades a partir das informações obtidas; Ser disponível, criativo(a) e comunicativo(a).
Desejável Espanhol é bem vindo e seria um diferencial.
Outras Informações Importante! Nosso sistema de trabalho é híbrido. Ou seja, alguns dias/semana na agência de forma presencial e outras semanas no formato home-office. Caso você não se encaixe nesse perfil, por favor, não se candidate à vaga. Dessa forma, agilizamos o processo seletivo e aproveitamos melhor o tempo de todos os envolvidos!