* Salário: R$ 2.000 a R$ 5.000 por mês (estimado)
* O valor exibido é uma estimativa calculada com base em dados públicos e referências do mercado. Não garantimos que este seja o salário oferecido para esta vaga específica.
Área: Outros
Nível: Senior
Buscamos um(a) profissional para atuar como parceiro da Confidencial (Apenas para Cadastrados).
Somos um ecossistema especializado na transformação de marcas, ajudando nossos clientes a superar desafios em transformação digital, tecnologia e marketing. Para isso, buscamos constantemente expandir nossas capacidades, contando com os melhores especialistas em diversas áreas.
O Confidencial (Apenas para Cadastrados)_Group quer contar com o seu talento para fortalecer ainda mais nosso ecossistema de transformação digital!
Requisitos
- Experiência sólida como Consultor(a) SAP ECP (Employee Central Payroll).
- Ter participado de, no mínimo, 3 implementações completas de folha de pagamento utilizando SAP ECP.
- Conhecimento aprofundado dos processos de folha de pagamento e legislação trabalhista brasileira.
- Experiência na configuração do SAP ECP para atendimento à legislação brasileira.
- Domínio na parametrização de regras e esquemas de folha de pagamento (Payroll Rules e Schemas).
- Vivência em projetos de implementação, atuando em todas as fases do projeto.
- Inglês fluente para atuação em ambiente global.
- Disponibilidade para atuação presencial quando necessário, principalmente durante as fases de testes integrados.
Qualificações
Formação Acadêmica
- Ensino Superior completo em Tecnologia da Informação, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Requisitos Técnicos
- Experiência com SAP SuccessFactors Employee Central Payroll (ECP).
- Conhecimento avançado em processos de folha de pagamento no Brasil.
- Parametrização de regras, esquemas e funções de folha.
- Experiência com testes unitários, integrados e homologação (SIT/UAT).
- Vivência em projetos de implementação de SAP HCM/ECP.
- Inglês fluente (obrigatório).
Diferenciais
- Certificação SAP SuccessFactors Employee Central Payroll.
- Experiência com integração entre SAP SuccessFactors Employee Central (EC) e Employee Central Payroll (ECP).
- Conhecimento em SAP HCM Payroll.
- Experiência em projetos globais ou multinacionais.
- Conhecimento em metodologias SAP Activate, Agile ou Scrum.
- Boa comunicação, autonomia, perfil consultivo e facilidade de relacionamento com clientes e equipes multidisciplinares.
Informações Adicionais
- Contratação no modelo PJ (necessário possuir CNPJ ativo).
- Projeto com duração inicial de 6 meses.
- Início previsto para agosto/2026.
- Serão aceitos profissionais de qualquer região do Brasil.
- As despesas de deslocamento serão custeadas pelo projeto.
- Equipamento próprio.
- Atuação no cliente localizado em São Leopoldo/RS.
- Embora o projeto seja predominantemente remoto, o cliente poderá solicitar atuação presencial em momentos específicos da implementação, especialmente durante a fase de testes integrados prevista para novembro.
Junte-se a um ecossistema dinâmico e faça parte da revolução do mercado!